所在地: | 東京都 | ||
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病院形態: | 公的病院(国家公務員、独立行政法人、赤十字等) | ||
募集職種: | 看護師 助産師 | ||
看護師数: | 819名 | 病床数: | 749床 |
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夏のキャリア見学会を実施しました。全国からご参加くださいました!キャリア見学会では、当院の紹介、院内見学、先輩看護師からの部署紹介やスペシャリストの話を通して、看護理念や看護の役割、教育体制など、当院の魅力ややりがいをお伝えすることができたのではないかと思っいます。看護師と交流する時間では、学生さん1人1人の声を聴くこともでき、担当した看護師の活力にもなりました。8/29のオンライン枠若干名OK!
Hさん
現在の業務内容とエピソード(印象的な看護ケア先輩からの指導など)について教えてください。
消化器病棟ではがん終末期の患者さんを受け持つ機会が多く、病院で逝去された患者さんと家族への看護や、スタッフの葛藤をデスカンファレンスを通して振り返り、次の看護に活かすきっかけ作りを行ったりしています。 病棟全体の活動としては、2年目以上になると病棟内の係に参加し、褥瘡予防・感染対策・退院支援など沢山の視点からスタッフがより働きやすく、より質の高い看護を提供できるように活動しています
貴院に入職を決めた理由と、志望動機を教えてください。
私は地方出身で、最初は地元で就職先を探していました。しかし、仕事でも好きな英語に触れていたかった事、国際看護に関心があったため、大学の教員に勧められたこともあり当院を選びました。特に、国際診療部の存在に感銘を受けました。入職後は多彩な疾患を学び、国際診療部と協力しながら外国人患者看護に携わることができています
新人研修教育プログラムについて印象に残っていることや感想を教えてください。
「多重課題シミュレーション研修」では、ほぼ同時に起こるナースコールやセンサーコール、モニターアラーム等に優先順位を考えて対応をします。学生時代の1人受け持ちとは異なる状況を演習することができ、非常に有意義です。 また「リフレクション研修」も素敵なプログラムで、リエゾン精神看護専門看護師の講義のもと、看護実践の振り返りに加え、辛いことはないか、リフレッシュ出来ているか振り返り「私たち毎日頑張ってるね、偉いね」と同期と励まし合うことが心の支えになりました。病棟以外の同期と繋がるきっかけにもなりました
特長や病棟の雰囲気など、貴院の魅力を教えてください。
私は入職して3年目になります。今、メンターとして新人看護師の精神面を支える役割を担っています。新人の不安や落ち込む声に耳を傾け、食事や睡眠は取れているか、悩みを話すことができているかを確認し、頑張りを労ったり褒めたりする事を大切にしています。教育担当の先輩に相談し、一緒に関わってもらうこともあります。病棟の雰囲気が良く、新人と一緒に成長できているなと感じています
これから就職活動を行う、看護学生のみなさんへメッセージをお願いします。
看護師という職業は生涯学習が必要です。国家試験はその通過点であり合格後も皆さんの糧になるはずなので同級生と一丸になって頑張ってほしいです。 そしてそれと同じくらい、残りの学生生活を悔いのないよう思い出をたくさん作って楽しんで下さい。当院でお会いできる事を楽しみにしています!