就業体験とは、看護体験ができる病院主催のイベントです。
※ナース専科就職ではインターンシップ(5日間以上の就業体験 等)も含めて「就業体験」と表記しています。
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就業体験とは

JCHO東日本地区事務所

所在地: 東京都
病院形態: 公的病院(国家公務員、独立行政法人、赤十字等)
募集職種: 看護師 保健師 助産師
看護師数: 4855名 病床数: 6205床
  • 2交代制
  • 奨学金制度
  • 三次救急
  • 認定・専門
  • 資格取得補助
  • 寮・住宅補助
  • 保育施設
  • 退職金

安心の地域医療を支えるJCHO(ジェイコー)
JCHO東日本地区には、25病院があります。急性期から回復期まで幅広く、介護老人保健施設、訪問看護ステーションを併設している病院もあります。

就業体験とは、看護体験ができる病院主催のイベントです。
※ナース専科就職ではインターンシップ(5日間以上の就業体験 等)も含めて「就業体験」と表記しています。
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JCHO東日本地区事務所の先輩看護師情報

Mさんの画像

JCHO札幌北辰病院

Mさん

出身校
北海道医療大学
役職・資格
認定看護師
卒業年
1997年
診療科目
小児科/その他

現在の業務内容とエピソード(印象的な看護ケア先輩からの指導など)について教えてください。

認知症ケア加算1を取得しており、週1回認知症ケアチームでカンファレンスと回診を行っています。家族との面会が制限されている中、認知症の患者様は今置かれている状況を理解できず戸惑い不安の中にいます。認知症の患者様が、少しでも安心して過ごせるような療養環境の調整を行い、できないことばかりに目を向けるのではなく、残存機能に働きかけるケアを目指しています。

貴院に入職を決めた理由と、志望動機を教えてください。

看護学生の時に、当院で産婦人科実習をしました。総合病院で多くのことを学べると思い入職を希望しました。

新人研修教育プログラムについて印象に残っていることや感想を教えてください。

私は、新人研修教育プログラムを受ける立場の経験はなく、研修を企画する側として経験があります。新人研修の中でも、2月に行う多重課題のシュミレーション研修は、準備にも力が入り新人看護師の成長も感じられ、いつも充実感を味わうことができるので印象に残っています。

特長や病棟の雰囲気など、貴院の魅力を教えてください。

新人研修プログラムの他に、キャリアラダー制度を取り入れており、ラダーレベルにあわせた研修も多いです。E - ラーニングでの学習の提供もあり、パソコンやスマートフォンから視聴することもできるので、学習場所を選ばずいつでも看護の学びが行えます。JCHOの研修にも参加することができ、技術がしっかり学べて研修制度が整っているのが当院の魅力です。

これから就職活動を行う、看護学生のみなさんへメッセージをお願いします。

コロナ禍の期間には実習時間の制限や患者様との関わりも限られることもあり、就職するのに不安があるかと思います。看護師は、生命や健康に関わる責任のある職業ではありますが、病気や怪我をした人を支えることができやりがいのある職業だと思います。看護師になって良かったと思えることも多く経験できました。ぜひ看護師として一緒に働きましょう。

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