光生会病院

現在の業務は、患者さんのバイタルサイン測定や清拭、記録など日々のケアが中心で、消化器外科病棟なのでおむつ交換や受け持ち看護を行っています。 特に印象的だったのは、看護師として初めて経験したオペ出し（手術室への送り出し）です。学生時代は手術の見学はできても、患者さんを責任持って送り出し、手術室から戻るまで見守るという経験はなかったので、強い緊張とともに責任の重さを痛感しました。 また、急変対応の研修で体が動かなくなってしまった時も、先輩方は優しく冷静に「何々を持ってきて」「何々をやってね」と具体的に指示を出してくださるため、その指示に従って動けるようになっています。

入職の決め手は、地元地域との深いつながりです。祖母がこの病院にお世話になった経験や、自身の出身高校が病院のすぐ近くで、以前から病院と関わりがあったため、「一番自分が関わりのある病院」に就職したいと考えました。 他の病院の見学や比較は一切せず、この病院一本に絞って入職を決めたほど、強い思いがありました。

新人研修では、同期が3人という少人数であるため、分からないことがあればすぐに先輩に質問できる環境が整っています。資料も分かりやすく、「分からなかったら分からないと言える環境」なので、着実に知識を身につけることができています。 日々の業務に直結する輸血などの研修は、先輩と一緒に行い独り立ちへと繋がっており非常に役立っています。一方で、急変が少ない病棟にいるため、BLS（救急時の対応）研修では知識があっても体が動かないという難しさを感じ、繰り返し訓練しています。

当院の大きな魅力は、働く方が本当に若い年齢の方ばかりだという点です。そのため、分からないことはすぐに質問できますし、プライベートな相談もできるほど、和気あいあいとした雰囲気です。 入職前はYouTubeなどで看護師の怖いイメージを見て不安でしたが、実際は質問にすぐ答えてくれる優しい先輩が多く、「YouTubeの通りじゃなくて良かった」と感じています。 また、地域に密着した病院なので、地域住民のことを考えた看護を実践できる点も魅力です。

就職活動では、自分が行きたいと思った病院をしっかりと調べ、第一に頑張って就職活動をすることが重要です。 私自身、友人が大学病院の厳しさとのギャップで入職後すぐに退職してしまった事例を身近で見たため、漠然とした理由ではなく、「ここだ」と確信を持って就職できるよう、病院研究を徹底してほしいです。

最も大変だったのは勉強です。学生時代は広い知識を浅く学んでいましたが、配属された消化器外科は学生時代に苦手で深く学んでいなかったため、知識不足を痛感しました。 そのため、先輩に質問されて分からなかったことはメモし、自分の時間外に勉強して知識を補う必要がありました。初めての処置（注射など）を行いながら、不足している知識を補うのは非常に大変でしたが、「これをやって身についたら後が楽だから」と考えて乗り越えました。イラストなどを使って自分なりに工夫して勉強した成果を見て、「自分頑張ってるな」と励まされていました。

夜勤は10月の中旬から始まっています。 夜勤では、日勤の受け持ちが7人程度なのに対し、15人ほどの患者さんを一人で受け持つため大変です。バイタルサイン測定や体調管理など、一人にかけられる時間が限られてきます。夜になると活発になる患者さんへの対応も必要になります。 ただし、夜勤でも先輩から「どう？」と声をかけてくれるため、分からないことがあってもすぐに質問しやすい環境が整っています。

学生時代に他の病院で実習に行った際、高圧的な態度を取る看護師がいて、質問するのが怖いと感じた経験がありました。 その経験があったため、この病院に入る前は人間関係に不安がありましたが、実際に入職してみると、この病院では優しい先輩が多く、人によって全然違うことを実感しました。特に、以前の実習先では質問しにくい環境だったため、質問できる環境が整っているこの病院は本当にありがたいと感じています。