伊奈病院

整形外科病棟は手術件数が多く（1日6件あるときも）手術前後の患者さまの状態観察や日常生活援助を行っています。認知症がある高齢者の方も多いため、ナースステーションにお連れして見守りをするときもあります。また、当病棟では転倒転落予防に力を入れていて、ピクトグラムという絵で表す安静度表を各病室に掲示するなどしています。毎日とても忙しくバタバタしていますが、その分やりがいもあります。

実習で当院に来たときに、とても雰囲気が良くぜひここで一緒に働きたいと思いました。また、新棟移転予定だったことから労働環境が整っていることも魅力に感じました。地域を支える二次救急病院のため、地域に密着した病院でもあります。

定期的にある新人交流会がとても印象的です。同期のみんなで悩みや不安なこと、困っていることを話し合うため気分転換にもなるし気持ちを共有できるのが良かったです。また、1年目の最後に新人事例発表会というものがあり、実際に受け持った患者さまの中からどのような看護を提供し、どんな結果を得られたかを発表する会があります。そこで自分の行った看護を振り返ることができるのでとても勉強になります。

みんな優しく、困っているときは相談しやすい環境だと思います。1年目は先輩について業務を行っていくのでわからないことはその場で聞きやすいです。また、プリセプター制度といって1年間を通して1人の先輩に指導していただける環境なので、自信がない技術や経験したことのない技術はその都度共有し実践できるよう調整していただいたり、自部署で経験できないことは他部署にお邪魔して経験させていただく機会があります。

実習や学校のテスト、国家試験も備えているため今が一番大変かと思いますが、適度に休みながら頑張ってください！いろんな病院に見学に行って自分に合っている所を見つけてほしいです。

点滴や手術、入退院など時間でやらなければならない業務が多くあるため、時間管理がとても大変だった印象があります。勤務の始めに毎回1日のタイムスケジュールをたて、それをこまめに確認することで現在は大きな誤差なく行動ができています。

1年目の8月。日勤帯のみだった業務から、夜勤帯にシフトするのは正直慣れるまでは眠気との戦いでした。ですが、日勤帯は検査や入院、手術などあわただしく一日があっという間に過ぎていく中、夜勤は落ち着いていれば自分のペースで業務を進めることができます。また、少ない人数で働く分、団結力が必要です。先輩とお話する時間が持てるのはメリットかと思います。

私が勤務している整形外科病棟含めどの病棟でも高齢の患者さんが多く、その中でも認知症をもっている患者さんも多くいます。本来急性期ではあまり余暇活動に割く時間がないですが、当院では週3回、午前中と午後で地域包括ケア病棟に集まり作業療法や体操などのレクリエーションを行っています。このような活動は入院中の気分転換になるだけでなく、認知機能低下予防にもつながると考えています。