平成横浜病院

平成横浜病院
三次救急
認定・専門
二交替制
看護師寮
奨学金
資格取得支援
休日休暇が多い
残業少なめ

「じぶんを生きるをみんなのものに」 ・周手術期~在宅医療まで多彩なキャリアフィールドで成長できる! ・業界高水準の給与体系で頑張りをしっかり還元! ・患者さんの「送りたい生活」をかなえるために、職種を超えて支え合うチーム医療の中で働ける! ・新人も安心♪ 1年かけて“ゆっくり・じっくり”成長できる研修制度! ・残業少なめ。風通しがよく、働きやすさを重視した職場環境!

所在地
神奈川県
病床数
183床
看護師数
115名
募集職種
看護師 / 保健師
設置母体
医療法人
平成横浜病院 平成横浜病院 T・S								さん
「看護師として定年まで働きたいです!」_急性期病棟でライフワークバランスを大切にした働き方とは?
平成横浜病院 T・S さん
出身校

長崎市医師会看護専門学校

役職 / 資格

看護師

卒業年

2014年

所属診療科目

外科

Q 現在の業務内容とエピソード(印象的な看護ケア先輩からの指導など)について教えてください。

今は急性期一般病棟で働いています。整形外科の手術が多く、術前・術後のケアから退院支援までを担当しています。 特に「Mako」とよばれる、人工股関節のロボット手術の件数が多いですね。 手術後は疼痛コントロールを図りながら、早期離床やリハビリをサポートしています。 手術前は不安でいっぱいの患者さんが、少しずつ歩けるようになって笑顔を見せてくれる瞬間が本当に嬉しいです。 「患者さんと一緒に喜びを分かち合える」 そんなうれしい瞬間が多い職場だなと感じています。

Q 貴院に入職を決めた理由と、志望動機を教えてください。

以前は別の病院で11年間働いていました。やりがいはありましたが、とても忙しくて… 30代を過ぎたあたりから「このままじゃ体がもたないかも」と思うようになったんです。 「看護師として定年まで長く働きたい」「これからのライフイベントも大切にしたい」と思い、 ライフワークバランスを大切にできる職場を探し始めました。 転職支援の方に「平成横浜病院は残業が少なく、給与も今と同等以上。急性期から在宅まで幅広く経験できる」と紹介され、 まさに理想の環境だと感じて入職を決めました。

Q 新人研修教育プログラムについて印象に残っていることや感想を教えてください。

私は中途入職ですが、平成横浜病院では新卒・中途どちらにも必ずメンター(デイパートナー)がついてくれます。 分からないことをすぐ聞ける環境があるので、安心して働けます。 カルテ操作や病院独自のルールなど、最初は戸惑うこともありますが、優しくサポートしてくれる先輩がそばにいてくれるのが心強いです。

Q 特長や病棟の雰囲気など、貴院の魅力を教えてください。

急性期病棟だけで、男性看護師が5人もいるんですよ!同性が多いと正直安心感もありますし、 病棟全体が明るくてフランクな雰囲気です。 入職当初から周りが自然に声をかけてくれて、すぐに打ち解けることができました。 患者さんからも「看護師さんみんな優しいね」と言われることが多く、 雰囲気の良さは患者さんにも伝わっているなと感じます。

Q これから就職活動を行う、看護学生のみなさんへメッセージをお願いします。

「自分がどんな生活を送りたいか」を考えた職場選びも大切だと思います。 キャリアアップを目指しつつも、自分らしく長く働ける環境を見つけることが一番です。 焦らず、自分のペースで成長できる方が長く続けられると思います。 平成横浜病院は、急性期から慢性期、在宅まで幅広く経験を積める環境があり、 ライフワークバランスを大切にしてくれる職場です。 長く看護師を続けたい方に、ぜひおすすめしたい病院です!

Q 貴院の強みやPRポイントについて教えてください。

急性期病棟の魅力についてお話します。 急性期というと、とても忙しくて、病棟をバタバタ歩き回っているイメージを持つ方も多いと思います。 私も以前の職場では、患者さんの思いをじっくり聞く余裕がなかなかありませんでした。 でも、平成横浜病院は違いました。 「ゆっくり急性期」という言葉がぴったりで、患者さんとしっかり向き合える時間があります。 周手術期のケアにも関わりながら、患者さんと信頼関係を築き、退院までサポートできるんです。 急性期のスピード感と、患者さん一人ひとりに寄り添える時間。 そのどちらも大切にできる「看護の良いとこどり」ができる環境が、一番の魅力だと思います!

Q 前残業はどれくらいありますか?残業を減らすための取り組みがあれば教えてください。

基本的に、定時で終わる日が多いです。残業は月にして数時間程度でしょうか。 前に働いていた病院は毎日残業だったので、今はかなり少ないと思います。 急性期なので緊急入院や急変対応があるとどうしても発生しますが、 残業代は申請すればきちんと支給されます。 「今日も17時に帰るよ!」という声がよく飛んでいて(笑)、助け合いの雰囲気の中で残業を最小限にできています。 お互いに助け合える職場だからこそ、無理なく続けられると感じています。

Q 給与福利厚生でおすすめのポイントはありますか?

食堂がめちゃくちゃきれいで、おしゃれカフェみたいなんです!しかもご飯が美味しい! 実はそれも入職の決め手のひとつでした(笑)。 夜勤中にも温かい食事が出るので助かっています。前職では自分で用意していたので、すごくありがたいです。 給料は正直、前の病院より上がりました! 特に夜勤手当がしっかりしていて、1回2万円も出ます。 夜勤は月に5回程度ありますが、その分しっかり頑張りが還元されているなと思います。

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