就業体験とは、看護体験ができる病院主催のイベントです。
※ナース専科就職ではインターンシップ(5日間以上の就業体験等）も含めて「就業体験」と表記しています。
詳しくはこちら
就業体験とは

西東京中央総合病院

所在地：	東京都
病院形態：	民間（病院・企業等）
募集職種：	看護師
看護師数：	300名	病床数：	270床

ナース専科の合同就職説明会に参加します!!

～新築移転予定～
移転に向け、積極採用中！

#教育体制が整っている病院で働きたい
#社会人経験をいかしたい
#これから新しく生まれ変わる病院で働きたい
そんな学生さん、お待ちしております。

新時代に対応するステージへ進化する当院で、
看護師としての一歩を一緒に踏み出してみませんか？

最新イベント情報（2024/10/09更新）

直近開催の就業体験随時（平日）　西東京中央総合病院　就業体験

就業体験・説明会申込

資料請求する

問い合わせ

お気に入りへ追加

⇒この病院のエリアの合同就職説明会を見る

⇒2025年4月入職者向け情報

新卒採用情報（2026年4月入職）※各種タブを選択

病院からのメッセージ

＜西東京中央総合病院採用情報＞面接重視の採用試験です！
■職業体験
随時対応いたしますのでお気軽にお問い合わせくあｄさい

※ 9:00～13:00
※職業体験終了後、同日に採用試験を受けることも可能です。予めご連絡ください。
※上記日程が難しい方については、個別で対応いたします。お気軽にお問い合わせください。
※おいしい職員食堂のランチつき！

お申し込みはコチラ!!

「優しく強いチームづくり」をスローガンに地域の医療機関と連携し、患者・家族の思いに寄り添った医療を目指しています。また職員を愛し、職員からも愛される組織づくりにも力を入れています。
病床270床と中規模ながら19の診療科を有し、手術、カテーテル治療、抗がん剤治療等ニーズに合わせて展開しています。特に血管病センターでは地域からの緊急の紹介にも迅速に対応できる体制を整えています。
病床の機能も集中ケアから一般急性期、回復期、地域医療と幅広く、入院から退院まで患者・家族をしっかりとサポートし、地域のクリニックと連携しながら地域の医療を支えています。
職種を超えて意見交換できる環境で、専門職ケアチーム活動が活発に実践されています。

看護部長からのメッセージ

看護部長
峯岸　秀子

’ちょうどいい環境’で’楽しく仕事ができる自分づくり’を

当院は270床と中規模ですが、職種をこえた連携体制があり、他職種とともに学び・働く“チーム医療”を実感できます。看護部は、病院の強みである循環器科のエキスパートナースや、集中ケア認定看護師が中心になって、看護レベルの底上げに取り組んでいます。私も“看護部革新”に取り組み、仕事の面白さを実感できる環境づくりに力を入れています。
私のモットーは、“楽しく仕事ができる自分づくり”。良い看護は、自分に余裕がなければできませんし、自分が幸せと思えることで、相手を思いやることができるものです。仕事はもちろん大切ですが、自分の時間だって同じように大切。ぜひ当院で、自分の人生が豊かになる、「ちょうどいい働き方」に出会って欲しいと思います。

先輩看護師からのメッセージ

糖尿病認定看護師／入職　13年目
Sさん

糖尿病看護の認定看護師資格取得しました！！

入職時、子供が小さく非常勤として仕事をしていました。糖尿病療養指導士資格も取得し看護外来に勤務、２０１８年には非常勤の病棟主任を拝命しました。
その後興味のある糖尿病領域でさらにスキルアップを図りたいと思うようになり、院内の認定看護師育成制度を利用して２０２２年に糖尿病認定看護師資格取得と特定行為研修を修了することができました。私が受講したのは特定行為研修を組み込んだ認定看護師の教育課程（B課程）です。子育ての中の挑戦で不安もありましたが、職場の理解と協力のおかげで目標を達成することができました。
糖尿病外来は様々な職種が協働してケアを提供していきます。
職種の垣根を越えて相談しあえるこの環境がとてもいいなと思っています。

ナース専科担当者からのPRポイント

この西東京中央病院は大手グループによる安定の経営で、丁寧な教育体制が整った病院です。本当にスタッフを大事にしていて、この病院のホームページにある看護部official blogがそれを物語っています。面白いのでぜひ一度読んでみて下さい。そして、不安を抱える患者さんへは医療相談室を用意して、手厚いサポートを惜しみません。すべての人が元気になれる、そんな病院です！

病院概要

病院形態	民間（病院・企業等）
開設者	中村　毅
開設日	1976年
院長名	野田　賢治郎
看護部長	峯岸　秀美
病床数	270床
職員数	500人（うち、看護職員数300人）
患者数	外来：550人/日　入院：242人/日
診療科目	内科、神経内科、腎臓内科、消化器科、循環器科、内分泌科、小児科、外科、整形外科、脳神経外科、心臓血管外科、消化器外科、リハビリテーション科、放射線科、麻酔科、耳鼻咽喉科、皮膚科、泌尿器科、眼科、人工透析科、リウマチ科
センター・施設	血管病センター
救急指定	二次救急
看護体制	ハイケアユニット入院医療管理料１　　4：1 急性期一般入院基本料１　　　　　　　7：1 障害者施設等入院基本料　　　　　　　10：1 地域包括ケア病棟入院料２　　　　　　13：1
看護方式	固定チームナーシング固定チームディパートナー制の看護方式。日勤帯はパートナーと連携してケアを進めます。新人さんにとっても充実したOJT一般が受けられる環境です。
認定看護師	認定看護師が活躍しています感染管理、糖尿病看護、特定行為および特定行為研修を実施しています。
病院所在地	〒188-0014 東京都西東京市芝久保町2-4-19
アクセス	西武新宿線田無駅から徒歩8分
ＵＲＬ	「西東京中央総合病院」のHPへはこちらをクリックしてください。
採用実績校	東京家政大学　作大学　東京都立北多摩看護専門学校　早稲田医療技術専門学校　東京高尾看護専門学校　東京都立南多摩看護専門学校　尼崎健康医療事業財団看護専門学校　首都医校　四万十看護専門学校　所沢准看護学院　茨城県つくば看護専門学校　純真学園大学　東京都立府中看護専門学校　横浜実践看護専門学校　浦和学院専門学校　山口県萩看護学校　東京都立青梅専門学校　東北福祉大学　日本医療大学　国際医療看護福祉大学校　世田谷医師会立看護高等専修学校　青森中央学院大学　青森中央学院大学　金城大学　上武大学　西部文理大学　武蔵野大学　飯能地区医師会飯能看護専門学校　関東学院大学　他

教育体制・研修制度

新人研修

★新人教育は『面』で支える　MEETSシステム

1人ひとりの採用者をエルダーが支援し、メンターが技術指導を行い、そしてチーム全体で支え、じっくりと育てる体制が整っています。入職後1ヶ月間の集合研修・院内ローテーション研修後に配属部署を希望できるシステムが好評です。同期との絆を深めながら、年間の教育プログラムに沿って成長を確認しながら学ぶことができます。また新人ナースや、ママさんナースも多いので技術動画やe-ラーンニングなどを取入れ、学べる環境作りをしています。キャリアラダー、マネジメントラダー制度、専門領域のキャリアアップ支援制度を活用して、未来の自分をプロデュースしてみましょう

★ラダー別研修プログラム★

自己のスキルアップ♪

キャリア開発のための研修は、ラダー別に計画されています。研修内容は看護技術、看護管理、医療安全、看護記録、看護研究、看護倫理など多彩な内容です。
講師はキャリアラダーレベル3以上のＮｓや各委員会が担当し自己のスキルアップにも繋げています。
看護研究や看護管理研修は外部から講師を招いて直接指導を受けています。看護部全体としては教育担当者が効果的な研修を企画しています。
院内研修だけではなく、日本看護協会、東京都看護協会主催の研修会や各種学会の参加を積極的に推奨し支援しています。

★キャリアアップできる職場★

認定看護師や専門分野の資格、バックアップします！

認定看護師や専門看護師、その他専門分野の資格をとるための制度やバックアップがあります。
また3年以上の実務経験で東京都の実習指導者講習受講ができます！
認定看護師は看護外来を担当や院内のスタッフ指導、また地域での活動など幅広く活躍しています。3年後、5年後の自分の姿を目指してチャレンジしてみて下さい

★新人看護師研修★

メンターによる技術指導

新人看護師にとって就職直後の1年間は、看護師としての基盤を形成するとても意義深いものです。当院では新人担当の教育委員と臨床指導者を中心としたスタッフが新人看護師の技術指導にあたります。
新人看護師が苦手な看護技術に対する不安は、技術動画でイメージをつかみ、講義・理解度テスト・シミュレーターを使った技術実践・そして最終の看護技術チェックと段階を追って習得することで、自信へと変化してゆきます。また月に2日～3日の集合研修は同期がお互いの成長を感じたり、悩みを相談したらできる良い機会になっています。

多職種が関わってくれる院内の人材育成

リハビリセラピストによる指導

当院では、院内の人材育成に多職種で関わる環境が構築されています。新人教員にもリハビリ、検査科、臨床工学科、薬剤科、医師などたくさんのスタッフが研修講義や実践指導に関わってくれます。そんな協力体制が、臨床でのチームワークの良さに繋がっているのです。とにかくいつも仲がいい!

－リフレッシュ研修について－

小金井公園バーベキュー

毎年秋に１年目の職員を中心にリフレッシュ研修を企画しています。
徒歩圏内の小金井公園でバーベキューや軽い運動をしたり、
コミュニケーションを深める良い機会になっています。
看護部、コメディカル、事務の１年目職員が集合するので、
日頃頑張っている新人さんたちの為に、先輩たちが精一杯のおもてなしとこれからに向けたエールを送る大切な1日になっています。

この病院に資料請求する就業体験・説明会に申込むこの病院に問い合わせる

西東京中央総合病院(東京都)の看護学生採用情報TOPに戻る