医療法人徳洲会 日高徳洲会病院
三次救急
認定・専門
二交替制
看護師寮
奨学金
資格取得支援
休日休暇が多い
残業少なめ
それぞれに合わせた教育で、ゆっくりじっくり花を咲かせよう！
- 所在地
- 北海道
- 病床数
- 199床
- 看護師数
- 77名
- 募集職種
- 看護師
- 設置母体
- 医療法人
直近開催の病院イベント
(2026/06/22更新)◆働きやすい職場づくり◆
急性期から在宅医療まで幅広い看護を提供する当院の強みの一つは、病院の全職員が一丸となってチーム医療を提供していることです！
看護部だけでなく、医師やコメディカルも含めお互いに助け合い、素晴らしい連携プレーを行っています！
働き続ける理由No.1が「人間関係」の当院で一緒に働きましょう！
◆2030年移転新築決定◆
2030年に移転新築が決まりました★環境を整え、さらに働きやすい職場を目指します！
看護部だけでなく、医師やコメディカルも含めお互いに助け合い、素晴らしい連携プレーを行っています！
働き続ける理由No.1が「人間関係」の当院で一緒に働きましょう！
◆2030年移転新築決定◆
2030年に移転新築が決まりました★環境を整え、さらに働きやすい職場を目指します！
設置母体
医療法人
救急・医療機能
急性期 / 回復期 / 慢性期 / 二次救急 / その他
医療療養型
院長名
井齋 偉矢
看護部長名
上島 智子
病床数
199床
一般病棟 60床
障害者病棟 50床
療養病棟 89床
職員数
257名（うち看護師数: 77名）
患者数
外来: 190人/日 入院: 155人/日
診療科目
内科 / 小児科 / 外科 / 整形外科 / 脳神経外科 / リハビリテーション科 / 放射線科 / 麻酔科 / 泌尿器科 / 循環器内科 / 消化器内科
総合診療科、漢方内科、胃腸内科、人工透析内科
開設日
2018年9月1日
看護方式
チームナーシング / 受け持ち制
認定看護師
脳卒中リハビリテーション看護
アクセス
JR静内駅より車で5分、新千歳空港より車で90分
病院URL
病院の公式HPへ
勤務体制
二交代制
日勤：08:30～17:00 夜勤：16:30～09:00
その他
透析室のみ遅出勤務あり（12:30～21:00)
休日制度
4週8休制
年間休日
110
休暇制度
有給休暇、リフレッシュ休暇（４日）、特別休暇
看護師寮
職員住宅あり
家賃補助
あり（家賃の半額支給※上限2400円）
保育施設
24時間保育・学童保育・病児保育あり
社会保険・加入保険制度
社会保険・雇用保険・労働保険・厚生年金
被服貸与
白衣・シューズ
赴任旅費
入職お祝い金に含む※詳細はその他待遇参照
奨学金制度
あり※詳細はホームページまたは採用担当係までお問い合わせください。
退職金
あり（勤続3年以上）
資格取得支援制度
資格取得支援あり
その他待遇
医療費補助・乗馬割引券・職員慰労会・親睦会など
★入職お祝い金30万円支給★※入職時20万円・1年後10万円支給となります
【乗馬割引制度】
近隣の乗馬施設の割引制度があり、半額で利用できます
【職員住宅】
暖房・照明が完備。最大24,000円まで家賃の補助があります
【医療費助成】
職員本人とそのご家族が、徳洲会グループの病院に受診した場合、医療費の補助が受けられ、患者ごとの1か月の診療費で3,000円を超えた金額が全額給付されます。 配偶者の両親・祖父母・兄弟姉妹の場合でも3,000円を越えた金額の3分の2が給付されます。
2026年採用実績
新卒採用者数
2名
新卒離職者数
0名
県外就職者の割合
0.0％
これまでの採用実績
採用実績校
浦河赤十字看護専門学校、北見医師会看護専門学校、北海道科学大学、北海道看護専門学校、日鋼記念看護学校、苫小牧看護専門、美唄聖華高等学校、市立室蘭看護学院、倉敷看護専門学校（岡山県）、金沢医療技術学校（石川県）、気仙沼市立病院付属看護専門学校（宮城県）、聖隷クリストファー大学（静岡県） 千葉学園高等学校（青森県）、国際看護介護保育専門学校（栃木県） 他
最終更新：
募集職種
看護師
募集人員
看護師 10名
応募資格
看護師
2027年3月卒業見込者および資格取得予定者
選考方法
面接 / 小論文 / 適性検査
応募方法
各試験日の10日前までに履歴書・成績証明書・卒業見込証明書を郵送
※締め切りが間に合わない場合はご連絡ください。
※遠方にてWEB面接希望者はご相談下さい。
※ 業務内容・契約期間・就業場所等の詳細は面談時にお伝えします
看護大卒
基本給：214,300円 / 主要手当：53,744円
短大3年卒
基本給：209,400円 / 主要手当：68,752円
看護学校3年卒
基本給：209,400円 / 主要手当：68,752円
高校専攻科卒
基本給：179,400円 / 主要手当：57,382円
准看護師養成所卒
基本給：179,400円 / 主要手当：57,382円
主要手当内訳
調整手当・夜勤手当(4回分)
諸手当
夜勤手当（1回13000円）・残業手当・通勤手当・住宅手当・暖房手当・扶養手当
昇給・賞与
昇給：年1回
賞与：年2回
グループ病院への移動希望
希望可能
看護部長からのメッセージ
看護部長 木下 淑子
✨目指す看護が日高にある✨
私たちは、病院の基本理念「生命を安心して預けられる病院」「健康と生活を守る病院」を念頭に心に届く看護を大切にし、地域住民のニーズに対応した安全・安心な看護の提供を目指しています。
看護部では急性期・一般病院から療養型病棟まで一貫した流れを持つ看護を展開し、更に介護部門との連携により入院から退院、そして在宅医療にも力を注いでおります。
また、研修会や院外勉強会への参加を奨励し、スタッフのスキルアップを目指し、看護研究への取り組みでキャリア開発を支援したりと看護師の育成にも力を注いでいます。
数年以内には新築移転も決定しており、今以上に人材育成に取り組んでいきたいと思っております。
採用担当者からのメッセージ
採用担当係 山下 希美
✨入職お祝い金支給制度が開始されます✨
2026年より入職お祝い金として30万円支給が開始となりました✨
入職時に20万円、1年後に10万円支給されます。
魅力的な制度を活用して、安心して新生活を始めましょう♪
当院では患者さんとじっくり向き合う看護ができるという声が多数聞かれています????
慌ただしい中でも、自分がやりたい看護を提供できる場所で同じ気持ちを持った仲間と一緒に働きませんか★
採用担当部署
看護部
採用担当者
採用担当
連絡先
メールアドレス：[email protected] / 電話番号：0146-42-0701
住所
〒056-0005 北海道日高郡新ひだか町静内こうせい町1-10-27
募集職種
看護師
募集人員
看護師 10名
応募資格
看護師
2027年3月卒業見込者および資格取得予定者
選考方法
面接 / 小論文 / 適性検査
応募方法
各試験日の10日前までに履歴書・成績証明書・卒業見込証明書を郵送
※締め切りが間に合わない場合はご連絡ください。
※遠方にてWEB面接希望者はご相談下さい。
※ 業務内容・契約期間・就業場所等の詳細は面談時にお伝えします
看護大卒
基本給：214,300円 / 主要手当：53,744円
短大3年卒
基本給：209,400円 / 主要手当：68,752円
看護学校3年卒
基本給：209,400円 / 主要手当：68,752円
高校専攻科卒
基本給：179,400円 / 主要手当：57,382円
准看護師養成所卒
基本給：179,400円 / 主要手当：57,382円
主要手当内訳
調整手当・夜勤手当(4回分)
諸手当
夜勤手当（1回13000円）・残業手当・通勤手当・住宅手当・暖房手当・扶養手当
昇給・賞与
昇給：年1回
賞与：年2回
グループ病院への移動希望
希望可能
看護部長からのメッセージ
看護部長 木下 淑子
✨目指す看護が日高にある✨
私たちは、病院の基本理念「生命を安心して預けられる病院」「健康と生活を守る病院」を念頭に心に届く看護を大切にし、地域住民のニーズに対応した安全・安心な看護の提供を目指しています。
看護部では急性期・一般病院から療養型病棟まで一貫した流れを持つ看護を展開し、更に介護部門との連携により入院から退院、そして在宅医療にも力を注いでおります。
また、研修会や院外勉強会への参加を奨励し、スタッフのスキルアップを目指し、看護研究への取り組みでキャリア開発を支援したりと看護師の育成にも力を注いでいます。
数年以内には新築移転も決定しており、今以上に人材育成に取り組んでいきたいと思っております。
採用担当者からのメッセージ
採用担当係 山下 希美
✨入職お祝い金支給制度が開始されます✨
2026年より入職お祝い金として30万円支給が開始となりました✨
入職時に20万円、1年後に10万円支給されます。
魅力的な制度を活用して、安心して新生活を始めましょう♪
当院では患者さんとじっくり向き合う看護ができるという声が多数聞かれています????
慌ただしい中でも、自分がやりたい看護を提供できる場所で同じ気持ちを持った仲間と一緒に働きませんか★
採用担当部署
看護部
採用担当者
採用担当
連絡先
メールアドレス：[email protected] / 電話番号：0146-42-0701
住所
〒056-0005 北海道日高郡新ひだか町静内こうせい町1-10-27
- 救急看護師として働きたい
- 療養型病院で働きたい
- 訪問看護ステーションで働きたい
- ケアミックス病院で働きたい
- チーム医療に携われる
- 社会人看護師の採用実績あり
- 男性看護師が活躍している
- 県外からの採用に積極的
- 新卒離職率が過去3年で10％以下
- 残業時間が少なめ（業界平均より少ない）
- 入職半年以内は夜勤なし
- 配属先を相談できる
- 自分のペースに合わせて成長できる
- 独り立ち早め（一人で患者を受け持てる）
- 地域密着のアットホームな環境
- 1人の患者とじっくり向き合える
- 長く働きやすい
- マイカー通勤可能
平均勤続年数
6.1年
平均年齢
41.1歳
月の平均残業時間
11.5時間
夜勤開始時期
入職６ヵ月以降。技術習得の進度により相談のうえで開始します。
有給休暇取得率
48.5%
育休取得率
100%
病棟構成
一般病棟 ：内科・外科・循環器内科
障害者病棟：内科
療養病棟 ：内科
日常風景
病棟
廊下（病棟）
外来
福利厚生
スイーツビュッフェ
町内のスイーツ店から選りすぐったスイーツを40種類ほど用意。ビュッフェ形式で職員に提供します。毎年のお楽しみイベントとなっています。
福利厚生
乗馬
近隣の乗馬施設を格安で利用することができます。
馬による癒し効果で身も心もリフレッシュできます！
新人教育
教育プログラム
当院ではプリセプター制度を採用していますので、先輩がマンツーマンで教育にあたります。 最初は看護の基礎、実戦能力を身に付けていき、その後に専門性を深めることでさらなる高みを目指します。
４月・５月
基礎的看護技術の研修・医療機器操作
【４月】基礎的看護技術の研修開始
プリセプターとマンツーマンで看護技術を体験、学んでいきます。
【５月】医療機器操作・管理研修
医療機器の操作と管理の仕方を学んでいきます。
食事介助、口腔ケア、移送などが一人でできることを目指します。
６月・７月
内服、注射の実施・受け持ち看護師デビュー
【６月】内服・注射の実施
内服や注射の実施が一人でできることを目指します。
病院内の各部署を回って体験します。
【７月】受け持ち看護師デビュー
受け持ち看護師として、患者様を数名担当します。
もちろん先輩看護師がしっかりとサポートします！
８月～１０月
検査準備、介助体験・夜勤準備
【８月】検査準備・介助体験
各種検査処置の準備や、介助の見学体験をします。
また、少しづつ受け持ち患者さまの重症度を上げていきます。
【１０月】夜勤の準備研修開始
プリセプターと一緒に夜勤を体験し、夜勤デビューに向けて準備をしていきます。
１２月～２月
独り立ち・フォローアップ研修
【１２月】独り立ち
プリセプターと一緒に夜勤を体験し、夜勤デビューに向けて準備をしていきます。
【２月】フォローアップ研修・一年間の振り返り
独り立ちしてからも発生する、様々な悩みや問題を解決できるよう随時フォローアップを行います。
また、一年を振り返り、自分ができたこと、できなかったことを先輩と一緒に考えます。
徳洲会グループ研修制度
ベストプラクティス研修
スキルアップのために全国にある徳洲会グループ病院へ研修へ行くことができます。
それぞれの病院が持っている特色ある看護を勉強することができます。