小牧第一病院

☆ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー☆
 小牧第一病院では、就職を検討頂いている2026年3月以降卒予定の看護学生の方に向けて、個別で就職説明見学会を実施しています！
 皆さんのご参加をお待ちしております♪
 個別で調整して対応しますので、参加希望日などお気軽にご連絡ください☆

 就職説明見学会は個別での日程調整となります！
 希望日程をご検討頂きまして、お申し込み下さい！
☆ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー☆

当院は昭和33年12月の小牧第一診療所（19床）から始まり、昭和38年10月に小牧第一病院（24床）となり、病院の増床を経て地域医療に貢献してまいりました。
現在では170床《一般病床:110床（内地域包括４８床）、療養病床（医療保険適用）:60床》の病院となり、人間ドック・企業、市民健診等の予防を含めた医療を提供しております。
また、地域の医療機関としてクリニックや市民病院との医療連携にも積極的に取組み、患者さま中心の医療を実現することを目指しています。

◎様々な経験を積むことができます
小牧第一病院は急性期病棟・地域包括ケア病棟・療養病棟を保有しており急性期看護はもちろん在宅復帰まで看護師として多様に長く関わることができます。
また小牧第一病院が属する医療法人純正会では訪問看護・デイケア・デイサービス・介護老人保健施設などの事業所があり病院以外の看護経験を積むことができます。

◎長く働ける環境があります
看護部だけでなく職種を越えて人間関係もよく働きやすい病院です。
たとえ他職種の役職者であっても、すれ違ったついでに気軽に話しかけて相談したり…が当たり前にできる雰囲気です。
また、有給も取得しやすく看護師のほとんどが９５％以上取得しています。また医療費の補助がありグループ施設を受診した際の７割程度が返ってきます。
産育休明けの夜勤なしの勤務や時短勤務の制度もあり多くの実績があります。そのため協力体制が整っており産育休明けの看護師のほとんどが当院に復帰し、育児と仕事を両立し、長く働いています。

・看護部理念
患者様に寄り添い信頼され、満足していただける看護を提供します。

・看護方針：5つの誓い
1.患者様の安全を第一に考えて行動し、事故や院内感染の防止に努めます。
2.患者様に礼を尽くした対応を致します。
3.患者様にいつも笑顔で接し、気配り、目配り、心配りを忘れません。
4.患者様に信頼される言葉遣いと身だしなみを心がけます。
5.職業人としての自覚を高め、自分の行動に責任を持ちます。