就業体験とは、看護体験ができる病院主催のイベントです。
※ナース専科就職ではインターンシップ(5日間以上の就業体験 等)も含めて「就業体験」と表記しています。
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就業体験とは

医療法人社団成仁会 市ケ尾病院

所在地: 神奈川県
病院形態: 民間(病院・企業等)
募集職種: 看護師
看護師数: 67名 病床数: 120床
  • 2交代制
  • 奨学金制度
  • 三次救急
  • 認定・専門
  • 資格取得補助
  • 寮・住宅補助
  • 保育施設
  • 退職金

地域医療の一端を担い心の通う医療を目指し「患者様本位の病院」であることを自負し努力しております。
職員の働きやすさも大切にしており、年間休日125日・有給消化率も高くプライベートも充実です♪

就業体験とは、看護体験ができる病院主催のイベントです。
※ナース専科就職ではインターンシップ(5日間以上の就業体験 等)も含めて「就業体験」と表記しています。
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最新イベント情報(2024/08/19更新)

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病院からのメッセージ

近隣には急性期患者に対応する医療機関が比較的充実していることから、当院の地域での役割を「急性期後の受け皿」と位置づけ、療養病棟や回復期リハビリテーション病棟で全118床を擁する病院として再スタートを切りました。翌2018年6月には病院名も「市ケ尾病院」と改め、地名を冠する病院として地域医療を担う方針を新たにしています。
私自身、診療の際にはすべての患者様に優しさを持って接することを心がけていますが、当院の職員はみな患者様の話に耳を傾け、寄り添う姿勢を大切にしています。

看護部長からのメッセージ

市ケ尾病院
看護部

2024年看護部の取り組み

職員が仕事にやりがいを感じ、満足感を覚えるために必要なのは内なる目的意識で、自分の仕事は自らのキャリアにとって大切な意味があるという感覚を、管理者が目標管理面接の中で支援していく必要があります。そのために2024年度の取組みを紹介致します。
1. 主任会研修で効果的な面談になる為の考え方を確認する
研修
①あなたが考えた効果的な面談を踏まえて模擬面談する
②面談する方、面談される方を決め2人ワークする
③面談中に「自分が使いたいと思う点」と「自分が〇〇と感じたから改善したいと思う点」をメモしながら面談を進め、終了後に発表する
④面談の際、何が(仕草、声のトーン、言葉使い等)どう良かったのか
(悪かったのか)を、明確に伝えるように意識する
⑤模擬面談で気づいた効果的な面談手法を使い、師長と共にスタッフ面談を行う
主任達は、課題取り組みの中で、「良い面談」と「効果的な面談」を考え、それを行うことによる変化は何か考え、スタッフ育成に努めています

ナース専科 担当者からのPRポイント

慢性期医療を担う、地域に根差した病院です!ワークライフバランス推進にも力を入れており、日勤勤務時間7.25時間・公休125日/年・有休取得率89.1%(2022年度)と働きやすい環境が整っています♪また、横浜駅、渋谷駅まで約30分ほどと都心部へのアクセスもばっちりです☆彡是非一度インターンシップへ行ってみてください♪

病院概要

病院形態 民間(病院・企業等)
開設者 医療法人社団 成仁会
開設日 平成28年11月9日
院長名 島倉 和朗
看護部長 五賀みどり
病床数 120床
療養:60床、回復期リハビリテーション:60床
職員数 234人(うち、看護職員数67人)
患者数 外来:88人/日 入院:118人/日
診療科目 内科、神経内科、歯科、外科、整形外科、形成外科、脳神経外科、循環器内科、消化器外科、歯科口腔外科、リハビリテーション科、呼吸器内科、泌尿器科、消化器内科、乳腺外科、アレルギー科、内分泌科、てんかん、代謝内科、内分泌内科
センター・施設
看護体制 回復期リハビリテーション病棟入院基本料Ⅰ 13:1
療養病棟入院基本料Ⅰ 20:1
看護方式 チームナーシング
固定チームナーシング
外来はモジュール体制
病院所在地 〒225-0024 神奈川県横浜市青葉区市ヶ尾町23-1
アクセス ■電車
東急田園都市線「市が尾駅」より徒歩7分

■お車でお越しの場合
駐車場は、隣の提携コインパーキング(50 台)をご利用ください。外来診療でお停めの場合は、 サービス券を最大 2 時間分お渡しします。
URL 「医療法人社団成仁会 市ケ尾病院」のHPへはこちらをクリックしてください。
採用実績校 -

教育体制・研修制度

新人研修

教育理念

1.一人ひとりがお互いの成長を支援し、共に学び合える協調性のある看護師を育成します
2.法的・倫理的・科学的根拠に基づいた看護が提供できる看護師を育成します
3.豊かな「感受性」と「感性」を持った、人に寄り添える看護師を育成します

オリエンテーション

各委員会、多職種から学ぶオリエンテーション

看護部概要、感染対策、医療安全対策、褥瘡対策、災害対策、看護記録

ローテーション研修Ⅰ

外来で学ぶ安全な看護技術

診断に繋げる適正な検体(採血・採尿など)の取り扱い、患者の安全・安楽を重視した胃瘻交換・胃瘻造設の介助など、外来看護師から学ぶことで、所属横断的な新人教育で外来看護師と新人看護師との関係性が築ける。

ローテーション研修Ⅱ

療養病棟で学ぶ看護技術

フィジカルアセスメントを活かした吸引手技、解剖学視点から学ぶ安全な経管栄養手技、根拠が分かるポート管理について療養病棟看護師から学ぶことで、所属横断的な新人教育で療養病棟看護師と新人看護師との関係性が築ける。

生活を配慮したリハビリ支援

セラピストから学ぶリハビリのコツ

ポジショニングと移乗技術、誤嚥防止の食事介助などST・PT・OTの専門的視点から学ぶことで、生活リハビリ介助の技術が身につく。

回復リハビリテーションにおける看護の専門性

回復リハビリテーション認定看護師から学ぶ援助技術

FIM基礎編とFIMスコアの付け方、FIMの概要と運動項目( FIMの考え方や具体的な点数の付け方)、福祉用具の勉強会、抑制の勉強会、高次脳機能障害など認定看護師から学ぶことで、リハビリ病棟における看護を理解し、チーム医療の中で看護の専門性を発揮できる。

職場の雰囲気

日常風景

総合受付
病室(4人室)
リハビリテーション室

病棟のご案内

療養病棟について

療養型病棟は、急性期治療後引き続き医療提供の必要性が高く、病院での療養が継続的に必要な患者様にご利用いただける病棟です。患者様が可能な限り苦痛なく、自分らしい時間を過ごせるようサポートいたします。(療養病棟は、患者様への医療区分、日常生活区分を評価し、入院基本料が決まって来ます。)

病棟のご案内

回復期リハビリテーション病棟

回復期リハビリテーション病棟とは、病状がある程度安定した特定の疾患の患者様を対象に、集中的にリハビリテーションを行う病棟です。医師・看護師・理学療法士・作業療法士・言語聴覚士・管理栄養士・医療ソーシャルワーカーなどがチームになり、患者様の自宅復帰・社会復帰をめざして支援していきます。


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