就業体験とは、看護体験ができる病院主催のイベントです。
※ナース専科就職ではインターンシップ(5日間以上の就業体験等）も含めて「就業体験」と表記しています。
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就業体験とは

藤田医科大学岡崎医療センター

ナース専科の合同就職説明会に参加します!!

「365日、地域に寄り添う先進医療」をテーマに、藤田医科大学ならではの安心で安全かつ高度な医療を提供する急性期病院。地域住民だけでなく近隣の医療機関にも頼られる病院をALL FUJITAでつくり上げます。

最新イベント情報（2024/09/24更新）

直近開催の見学会・説明会随時開催　病院見学説明会／岡崎医療センター

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藤田医科大学岡崎医療センター募集要項

最終更新日 2024/09/02

募集職種	看護師
募集人員	看護師　60名
応募資格	看護師（看護師の有資格者又は資格取得見込み者）
選考方法	面接
応募方法	履歴書（自筆、写真添付）、WEBエントリーシート、卒業証明書（厳封）、成績証明書、看護師・助産師免許の写し（中途採用者のみ）を郵送もしくは持参 ◎詳しくは当院ホームページをご参照ください。

※業務内容・契約期間・就業場所等の詳細は面談時にお伝えします

給与	看護大卒：305,706 円 (主要手当53,283円固定残業代19,613円含) みなし固定残業手当：10時間/月　※残業がない場合も支給し、超過分は追加支給する看護学校3年卒：298,367 円 (主要手当52,982円固定残業代19,075円含) みなし固定残業手当：10時間/月　※残業がない場合も支給し、超過分は追加支給する看護学校2年卒：291,258 円 (主要手当52,688円固定残業代18,550円含) みなし固定残業手当：10時間/月　※残業がない場合も支給し、超過分は追加支給する ※主要手当内訳【主要手当内訳】夜勤割増手当、特別指定衣服手当、夜勤勤務手当（日中・夜勤各4回として）【夜間勤務手当】 2022年4月より上改定いたしました！	諸手当	家族手当、家族手当加算、住居手当、通勤手当、特殊勤務手当など
給与		昇給・賞与	昇給／年1回　賞与／年2回（2023年度実績5.0ヵ月）

勤務体制	○二交替制・日勤 08:30 ～ 17:00 ・夜勤 20:30 ～ 08:45 日中勤：8：30～20：45	休日制度	指定休日制（月4回程度）
勤務体制	○二交替制・日勤 08:30 ～ 17:00 ・夜勤 20:30 ～ 08:45 日中勤：8：30～20：45	休暇	週休2日制、日曜日、国民の祝日、年末年始休暇、指定休日、年次有給休暇（初年度13日、勤続2年目23日、3年目より年1日ずつを加算し、26日をもって限度とする）、他に特別休暇制度あり

看護宿舎	-
保育施設	近隣の企業提携型保育園へ子どもを預けられる制度を導入しました。
社会保険	日本私立学校振興・共済事業団、労災保険、雇用保険
被服	入職時に白衣・シューズを購入していただきます。自己管理費として3,500円/月の支給あり
赴任旅費	-
奨学金制度	-
退職金	規定により支給
資格取得支援制度	特定看護師・認定看護師などの専門資格取得へ向けた支援制度を導入しています。
その他福利厚生	カフェテリアプラン（選択型福利厚生制度）年間55,000円

受付窓口	藤田医科大学岡崎医療センター事務部人事課
担当者	宮部
連絡先	メールアドレス：hp4jinji@fujita-hu.ac.jp　電話番号：0564-64-8108
住所	〒444-0827 愛知県岡崎市針崎町字五反田1番地