＜おすすめポイント！＞
1）全国に14０病院、日本最大の病院グループです！
・福利厚生が非常に厚いです。毎年の昇給、退職金制度も保証されています。
2）教育体制も充実！学びたい方には十分な機会を用意している病院です！
・国立病院機構独自の「Actyナース2」プログラムがあり、段階を踏んでステップアップできま す。
・専任の教育担当師長がいます。
・本人のキャリア志向等に基づいた人材育成及び家庭環境に配慮して、国立病院機構の他の病院・国立高度専門医療センター等（全国140病院）への人事異動も可能となります。
3）寮も完備！
・病院敷地内に提携業者が管理している物件あり家賃44,000円のうち病院が20,200円負担します。
4）国立病院機構なので全国の病院間の異動が相談可能です！
・希望すれば、他の病院への「転勤」も可能
※退職金の積立や基本給なども全て同じ条件でそのままひきついでいけます
5）慢性期病院として、ひとりひとりの患者さんとゆっくりと向き合う看護を大切にしています！
・自然豊かな環境で患者さんに看護が提供できます。
＜天竜病院のいいところ！＞
・同僚と関係が良い
・職場人間関係
・上司との関係が良い
・他職種のスタッフと関係が良い
・配属に満足している
【人間関係が良い理由の一部を抜粋】
・職員全員が気さくに声を掛け合える環境で、医師をはじめ他職種とも話しやすくとってもアットホームな病院です。
・障害7対1入院基本料を取得しており人員を手厚く配置している為、患者様の「声なき思いを聴きとる」看護に専念できます。
・リフレッシュ休暇を利用して海外旅行や地元に帰省する職員も多く、有休も使いやすい為、仕事とプライベートが充実できます。
＜気になるQ&A＞
Q1福利厚生は しっかりしてる？
・共済組合：出産費、高額療養費、傷病手当金など法律に定められた給付あり。
・診療費の一部負担金払戻金などの共済組合が独自に行う給付制度があります。
Q2勤務時間や休暇はどのくらい？
・勤務時間：4週間を平均して1週間について38時間45分です。
・休暇・休業：心身のリフレッシュなどのための「年次休暇」や「リフレッシュ休暇」制度があります。
・病気やけがによりやむを得ず勤務できない場合の「病気休暇」や、結婚や出産・育児のための「特別休暇」があります。
・家族が病気やけがなどで介護が必要な場合は「介護休業」を取得することもできます。
Q3別の病院へ異動できる？
・全国140病院のネットワークで、病院間異動が可能です。
「家族が転勤することになった」「現在働いている病院にない医療分野を経験したい」ときに退職せずにキャリアを継続できます。
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