新座志木中央総合病院
三次救急
認定・専門
二交替制
看護師寮
奨学金
資格取得支援
休日休暇が多い
残業少なめ
「私が輝く」自分の可能性に向かってチャレンジする看護師を応援します!
- 所在地
- 埼玉県
- 病床数
- 402床
- 看護師数
- 350名
- 募集職種
- 看護師 / 准看護師
- 設置母体
- 医療法人
新座市の中核病院として50年以上の歴史を持つ402床の総合病院です。「丸い病院」で、人間愛の精神に基づき、思いやりのある質の高い医療を実践します。働く職員の心も丸く、とにかく元気!訪問看護ステーションもあり、急性期、回復期リハビリテーション、地域包括ケア、在宅支援へとトータルサポート体制が充実しております。
仕事の仕方がチョイスできる柔軟な職場環境。専門的教育環境が充実(認定看護師8名)、24時間保育室完備、診療科の特徴や看護の楽しさは、是非見学を通して実感してください。
1.池袋より20分 新宿から30分の都心に隣接した急性期病院
2.きめ細かいキャリアサポートで一歩一歩成長
3.認定看護師8名のコンサルテーション環境充実
4.ワークライフバランス一押し!生活の基盤の「寮」完備
5.男性看護師も多く活躍しています。
仕事の仕方がチョイスできる柔軟な職場環境。専門的教育環境が充実(認定看護師8名)、24時間保育室完備、診療科の特徴や看護の楽しさは、是非見学を通して実感してください。
1.池袋より20分 新宿から30分の都心に隣接した急性期病院
2.きめ細かいキャリアサポートで一歩一歩成長
3.認定看護師8名のコンサルテーション環境充実
4.ワークライフバランス一押し!生活の基盤の「寮」完備
5.男性看護師も多く活躍しています。
設置母体
医療法人
救急・医療機能
急性期
開設者
中村 毅
院長名
林 淳慈
看護部長名
山田 美雪
病床数
402床
内科病棟:32床(2フロア)、循環器内科病棟:46床、外科病棟:52床、整形外科病棟:55床、脳神経外科・形成外科:57床、回復期リハビリテーション病棟:48床、地域包括ケア病棟:38床
職員数
1,000名(うち看護師数: 350名)
患者数
外来: 790人/日 入院: 331人/日
診療科目
内科 / 神経内科 / 腎臓内科 / 血液内科 / 外科 / 整形外科 / 形成外科 / 脳神経外科 / 心臓血管外科 / 呼吸器外科 / 消化器外科 / 放射線科 / 麻酔科 / 耳鼻咽喉科 / 皮膚科 / 泌尿器科 / 眼科 / 婦人科 / リウマチ科 / 循環器内科 / 消化器内科 / 救急科
脳神経血管内治療科、糖尿病・内分泌内科、乳腺・内分泌外科、膠原病・アレルギー内科、ドック・健診
開設日
1967年11月20日
看護体制
急性期一般入院料1(7対1)6病棟
ハイケアユニット入院医療管理料1(4対1)1ユニット
回復期リハビリテーション病棟入院料1(13対1)1病棟
地域包括ケア病棟入院料2(13対1)1病棟
看護方式
固定チームナーシング / 受け持ち制
NANDA-I 看護診断 PONR
認定看護師
感染管理 / 集中ケア / 摂食・嚥下障害看護 / 糖尿病看護 / 認知症看護 / 脳卒中リハビリテーション看護 / がん薬物療法看護
アクセス
・東武東上線「志木駅(急行停車駅)」南口 徒歩6分(池袋から約20分)
・JR武蔵野線「北朝霞駅」から、東武東上線「朝霞台駅」乗車、川越方面へ1駅
病院URL
病院の公式HPへ
勤務体制
二交代制
日勤:08:30~17:00 夜勤:16:30~09:00
その他
※外来・救急部門は変則シフト有
休日制度
その他
年間休日
123日
休暇制度
土・日、国民の祝日及び国民の休日、年末年始、創立記念日(8/16)
※勤務シフトにより上記休日に勤務する場合は別日に振替えての取得となります。
有給休暇/産前産後休業/育児・介護休業/特別休暇(結婚・忌引・子の看護休暇・介護休暇)など
看護師寮
・1K(8帖+キッチン)、バス・トイレ別・冷暖房完備
・寮周辺にスーパーマーケット、ホームセンター、ファミリーレストランなどがあり、快適な生活環境です。
保育施設
24時間保育、病院より徒歩1分、セキュリティ管理充実、小学1年生まで利用可能
社会保険・加入保険制度
健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
被服貸与
ユニフォームあり
奨学金制度
【奨学金】
<貸与資格>
看護師・准看護師を養成する学校に合格し入学する意思を有する者もしくは在学している学生(但し、通信課程を除く。)で、当該資格を取得後、直ちに新座志木中央総合病院で業務に従事する意思を有している者に審査の上、奨学金を貸与する。
<貸与期間>
最短修学年限
<奨学金の対象>
入学金、授業料、教科書代、教育活動費、その他の実習費等
<貸与額>
入学金 300,000円以下
月額最高 50,000 円(※准看護師 40,000 円)
<返済及び免除>
所定の資格取得後、直ちに新座志木中央総合病院の医療機関に常勤として勤務し、勤続年数が貸与期間相当期間を超えた場合は奨学金の返済を免除する。
------------------------------
【ハート奨学金】
<貸与資格 >
上記の奨学金を受けている者のうち、ハート奨学金の貸与を希望する者に審査の上、貸与する。
<貸与期間 >
申請に基づく
<貸与額>
月額 50,000 円 、月額 40,000 円、月額 30,000 円から選択
※准看護師 30,000 円
※無利息にて貸与
<返済>
卒業後、3か月以内に返済開始(分割払い可)
退職金
勤続3年以上
資格取得支援制度
【スキルアップ制度&学会規定(院内・院外研修あり)】
・学会参加
・TMGグループ内留学制度
・院内教育研修(全職員対象)
・TMG主催研修
・外部主催研修
・長期研修
※認定看護管理者ファーストレベル、セカンドレベル、実習指導者講習会など
その他待遇
◆診療費見舞金制度
TMGの職員及びその家族が、グループの医療機関で診療を受けた際の診察・薬代(オムニバスグループに限る)を返還する制度です。
◆永年勤続表彰/功労者表彰
【永年勤続】これまでの労いとグループの発展に尽くされた功績を称え、感謝の気持ちを贈る制度です。
【功労者表彰】業務上または業務以外での特別な貢献・功労に対して、その功績を称え表彰する制度です。
◆メンタルヘルスサポート
仕事の悩みに限らず、生活、人間関係の悩みなど解決できないことをご相談ください。
カウンセラーが相談を受けます。守秘厳守。安心してご相談ください。
◆福利厚生倶楽部(リロクラブ)
総合型の福利厚生パッケージサービスです。350万コンテンツの会員優待が利用可能です。
◆日本病院会倶楽部
医療施設等の勤務者限定の福利厚生制度。
「星野リゾート」、「資生堂」、「富士フイルム ASTALIFT」、「ローソンチケット」等110以上のコンテンツが特別価格でご利用いただけます。
【病院までのアクセス】 自転車で約10分、徒歩約20分
【寮 費】27,000円/月
【間取り】1K(8帖+キッチン)
【設 備】 オートロック、エアコン、キッチン(IH)、浴室(追い焚き機能付)、トイレ(ウォシュレット付)、インターネット開通可能
・子育てしながら、看護師として働くことができる24時間保育「ひまわり保育室」を完備(0歳~小学1年生まで/乳幼児・学童保育にも対応)しています。
・働きながら子育てと生活の充実を目指せる安心した風土で、ママナースも多数活躍しています。
・育児、介護などライフスタイルに合わせて、働き続けられる職場環境の整備、就業時間の考慮などを実施しています。
2025年採用実績
新卒採用者数
34名
新卒離職者数
0名
これまでの採用実績
新社会人採用
あり
採用実績校
天使大学、札幌医科大学、弘前大学、青森中央学院大学、青森県立黒石高等学校、弘前医療福祉大学、山形大学、福島県立医療大学、佐久大学、新潟大学、金沢大学、福井大学、西武文理大学、東都大学、日本保健医療大学、人間総合科学大学、日本医療科学大学、東京家政大学、聖路加国際大学、杏林大学、東都大学、帝京平成大学、東京医療保健大学、帝京科学大学、共立女子大学、順天堂大学、淑徳大学、三育学院大学、聖徳大学、桐生大学、群馬医療福祉大学、高崎健康福祉大学、自治医科大学、足利大学、東京情報大学、目白大学、佐久大学、新潟大学、金沢大学、福井大学、兵庫県立大学、山陽学院大学、帝京大学、九州看護福祉大学、熊本大学、千賀学園高等学校、山形厚生看護学校、福島東陵高等学校、川口市立看護専門学校、国際医療専門学校、上尾中央看護専門学校、北里大学看護専門学校、戸田中央看護専門学校、上尾市医師会上尾看護専門学校、蕨戸田市医師会看護専門学校、朝霞地区看護専門学校、大宮医師会看護専門学校、埼玉県立常盤高等学校、埼玉医科大学短期大学、防衛医科大学校、飯能看護専門学校、所沢市医師会立所沢看護専門学校、川越看護専門学校、幸手看護専門学校、板橋中央看護専門学校、首都医校、成増高等看護学校、横浜未来看護専門学校、慈恵看護専門学校、川口看護専門学校、東京警察病院看護専門学校、東京墨田看護専門学校、佼成看護専門学校、日本大学医学部附属看護専門学校、帝京高等看護学院、聖和看護専門学校、東京南看護専門学校、川崎市立看護短期大学、神奈川歯科大学短期大学部、横浜医療センター附属横浜看護学校、イムス横浜国際看護専門学校、三育学院大学、亀田医療大学、茨城キリスト教大学、晃陽看護栄養専門学校、群馬県立県民健康科学大学、佐久総合病院看護専門学校、長野県須坂看護専門学校、新潟県立看護大学、北里大学保健衛生専門学校、国際メディカル専門学校、石川県立総合看護専門学校、岐阜医療科学大学、長岡赤十字看護専門学校、徳山看護専門学校、龍馬看護ふくし専門学校、香川看護専門学校、宗像看護専門学校、福岡医療専門学校、福岡市医師会看護専門学校、福岡医療・スポーツ専門学校、出水中央高等学校、鵬翔高等学校、北部地区医師会北部看護学校、秋田看護福祉大学、長野看護専門学校、長野県看護大学、埼玉医科大学
2027年4月入職
最終更新:
募集職種
看護師 / 准看護師
募集人員
看護師 40名
准看護師 若干名
応募資格
看護師 / 准看護師
看護系学部・学科、卒業(資格取得)見込者
選考方法
面接 / 健康診断 / その他
書類選考、面接(WEB対応可)、自己PR(筆記)
応募方法
ご予約・お問い合わせは、電話またはメールにて受け付けております。
提出書類
履歴書(写真付)、卒業見込証明書、成績証明書、健康診断書
※ 業務内容・契約期間・就業場所等の詳細は面談時にお伝えします
看護大卒
基本給:213,300円 / 主要手当:120,388円
短大3年卒
基本給:209,500円 / 主要手当:119,897円
短大2年卒
基本給:209,500円 / 主要手当:119,897円
看護学校3年卒
基本給:209,500円 / 主要手当:119,897円
看護学校2年卒
基本給:209,500円 / 主要手当:119,897円
高校専攻科卒
基本給:209,500円 / 主要手当:119,897円
准看護師養成所卒
基本給:173,000円 / 主要手当:107,670円
主要手当内訳
<一律支給>付加手当(15,000円)、賃上対応手当(看護師20,319円、准看護師18,619円)、物価手当(3,000円)
※夜勤4回、時間外10時間分の概算
※手術室勤務は手術室手当・手術室待機手当・呼出手当が加算されます。
※夜勤手当・時間外手当・待機手当・呼出手当については、回数・時間に合わせて支給いたします。
※看護職員等処遇改善手当12,000円が上記支給額に加算されます。
諸手当
交通費手当:上限150,000円
昇給・賞与
昇給:年1回
賞与:年2回(7月、12月)
配属までの流れ
入職前:採用内定後に各部署の紹介動画を送付いたしますので、看護部長との面談日までに希望部署をご提出いただきます。
入職後:入社式から約2週間程は新人研修を行い、その後に部署発表・配属となります。
グループ病院への移動希望
可能
看護部長からのメッセージ
看護部長 太田 真由美
看護部長挨拶
主体性と変化に対応できるしなやかさを兼ね備えた看護師へ
急性期、回復期病棟を有効活用し地域へつなぐ事が地域包括ケアシステムにおける当院の役割だと考えております。そのような中、私どもは、患者さまを生活者として捉え、多職種と協働し、「患者さまとそのご家族にとっての最善は何か」を考え、意思決定支援をしていくことを大切にしております。看護部では、「頭と手と心の調和した看護」という理念のもと、確かな看護実践力の獲得とともに、主体性と変化に対応できるしなやかさを兼ね備えた看護師の育成に努めております。看護は人生に深く関わり、人の苦しみや辛さに向き合うと同時に、人の持つ強さや尊さも感じられる、意義深くやりがいのある仕事だと思います。看護職員一人ひとりが仕事に誇りを持ち、看護の喜びと成長を感じながら働き続けられる職場を今後も目指していきます。
採用担当部署
新座志木中央総合病院
採用担当者
採用担当
連絡先
メールアドレス:[email protected] / 電話番号:0570-06-7211
住所
〒352-0001 埼玉県新座市東北1-7-2
- 救急看護師として働きたい
- オペ室看護師として働きたい
- 訪問看護ステーションで働きたい
- リハビリテーション病院で働きたい
- ケアミックス病院で働きたい
- 社会人看護師の採用実績あり
- 男性看護師が活躍している
- 県外からの採用に積極的
- 休日休暇が多い
- 配属先を相談できる
- 自分のペースに合わせて成長できる
- 駅から徒歩圏内
平均勤続年数
6.4年
平均年齢
33歳
月の平均残業時間
9.7時間
病棟構成
急性期内科病棟(一般・血液・消化器・眼科)、循環器内科病棟(循環器内科・腎臓内科)、外科病棟(外科・呼吸器外科・乳腺外科・婦人科)、整形外科病棟(整形)、脳神経外科病棟(血管内治療・脳神経外科・形成外科)、回復期リハビリテーション病棟(リハビリ)、地域包括ケア病棟(地域包括・整形・内科・脳外・糖尿・眼科)
導入制度など
教育制度
プリセプター制度あり / 院外研修あり
新人教育
【新人教育制度】
・プリセプターシップ制度
・ビギナーアシスト(デイパートナーシップ)
・新人教育年間スケジュールパス運用
・TMG本部新人研修
・e-ラーニング
プリセプターが1年間一番身近な存在となり、何でも気軽に聞くことができます。
看護師として学ぶ知識・技術・心を一緒になって考え、目標を立てます。
職場全体であなたをサポートし、メンタルサポートにはカウンセラーを利用できます。
【プリセプターシップ制度】
頼れる先輩が丁寧にフォローアップ。困った時は、何でも相談できます。
プリセプターや主任、所属長、たくさんの先輩たちが細やかに見守ってくれるので安心です。
【院内認定制度】
7分野8名の認定看護師
認定看護師が、それぞれの分野のリンクナースを育成します。修了時に修了証とピンバッジを進呈。リンクナースは各部署でその力を発揮していきます。
可能性に向かってチャレンジするあなたを応援する、さまざまなスキルアップ制度があります。
【スキルアップ制度(院内・院外研修あり)】
スキルアップを目指す人をしっかり支援する制度です。
・学会参加
・TMGグループ内留学制度
・院内教育研修(全職員対象)
・TMG主催研修
・外部主催研修
・長期研修
※認定看護管理者ファーストレベル、セカンドレベル、実習指導者講習会など