所在地: | 千葉県 | ||
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病院形態: | 民間(病院・企業等) | ||
募集職種: | 看護師 助産師 | ||
看護師数: | 390名 | 病床数: | 346床 |
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東京駅から約40分、JR蘇我駅すぐの急性期病院です!
「期待に応えられる看護」をめざして
実践を踏まえた内容の「新人教育」を行います!
遠方から入職する学生さんに引越し費用補助も用意しています!
当院の魅力は医師も含めた多職種とのコミュニケーションが良いこと!
当院で一歩を踏み出し、看護師の夢を実現しましょう!
※Web面接でも採用試験を実施中!
最新イベント情報(2024/08/06更新)
==================== <2025年 新卒者向け採用情報> 採用選考は2024年3月末より開始を予定しております。 日程は決まり次第、公示させていただきます。 詳細&エントリーはこちら 是非、ご応募お待ちしております! ==================== セコムグループの提携病院です。 2014年12月1日 新築移転! 心をこめた医療で患者さん地域のみなさんに信頼される病院を目指します! ■千葉県の三次救急医療機関を補完する機能を持つ「救急基幹センター」に指定されており、昼夜問わず救急医療・地域医療を担っています。 ■質の高い医療サービス(幅広い診療科、診療機能のセンター化、専門外来、健診センター)を提供し、予防医学から救急、高度医療まで、地域医療ネットワークの中心として地域社会に大きな貢献が出来る病院を目指しています。 ■患者さんに満足いただける医療の提供のため、スタッフ一体となって職種の枠を越えた協力体制によりチーム医療を推進しています。 ■未来の医療を担う人材を育成するため研修トレーニングセンターを設置しています。 JR蘇我駅から歩いて5分、受診や通勤に便利な好立地にあります。 「患者様から選んでもらえる病院、看護職が働きやすい職場」づくりに努め、より良い看護の提供を目指しています。 新人教育プログラムも充実し、プリセプター、アソシエイトなど部署全体で新人看護師をサポートし、知識・技術両面の自立へ向けて力を注いでおります。また、認定看護師研修支援など、院内・外の研修の充実を目指し、看護職個々のレベルアップを図っています。 看護部長からのメッセージ
看護部長 千葉メディカルセンターであなたの才能を開花させましょう! 千葉メディカルセンター看護部は、病棟部門・外来部門・中央協力部門・院内出向部門で構成されています。配属されている各部門では、当院を利用される患者様・ご家族様に良い看護サービス・医療を提供したいと考え、日々看護の使命を果たしています。 先輩看護師からのメッセージ![]()
8年目看護師 遊びも、学びも、どちらも楽しめる職場です! 【教育・研修制度が整っています!】 |
病院形態 | 民間(病院・企業等) |
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開設者 | 医療法人社団誠馨会 |
開設日 | 1966年 |
院長名 | 福田 和正 |
看護部長 | 大川 智恵子 |
病床数 | 346床 |
職員数 | 830人(うち、看護職員数390人) |
患者数 | 外来:950人/日 入院:288人/日 |
診療科目 | 内科、神経内科、循環器科、歯科、小児科、外科、整形外科、形成外科、美容外科、脳神経外科、心臓血管外科、消化器外科、歯科口腔外科、リハビリテーション科、放射線科、麻酔科、耳鼻咽喉科、皮膚科、泌尿器科、眼科、産婦人科、病理診断科 |
センター・施設 | 心臓血管センター、消化器センター、スポーツ医学センター、不妊治療センター、健診センター、訪問看護ステーション |
救急指定 | 二次救急 |
看護体制 | 7:1看護基準 |
看護方式 | 受け持ち制+機能別看護 |
認定看護師 |
認定看護師が活躍しています がん化学療法看護、がん性疼痛看護、感染管理、集中ケア、摂食・嚥下障害看護、認知症看護、皮膚・排泄ケア、不妊症看護、訪問看護 |
病院所在地 | 〒260-0842 千葉県千葉市中央区南町1丁目7-1 |
アクセス | JR京葉線、内房線、外房線蘇我駅下車徒歩5分 京成千原線千葉寺駅徒歩15分 |
URL | 「千葉メディカルセンター」のHPへはこちらをクリックしてください。 |
採用実績校 | 全国 大学・短大・専門学校・高校 |
新人研修![]() 不安を自信とやり甲斐へ導く、プリセプター制度で新人を細やかにサポート。 新人育成の一環として、プリセプティ・プリセプター制度を採用。新人の技術面や精神面のサポートをマンツーマンを基本としながら、病棟のスタッフ全員でバックアップしております。 学ぶ意欲を後押しする卒後教育。能力を活かし、人間性を伸ばすキャリアアップ制度。![]() 教育研修プログラム 看護師の実践能力を評価し、能力向上への動機づけとし、教育的サポートの基準としてクリニカルラダーによる卒後教育を実践。年数別に応じた研修を企画し、それをクリアすることで看護師の職務満足度向上へと繋げます。 院内研修制度が充実しています。![]() 教育研修プログラム 研修トレーニングセンターが院内に設置されており、ロールプレイングなどのほか、吸引などの実技も実践的に練習できるのです。外部研修のメニューも豊富ですが、院内でも各種の勉強会が実施されており、救急やがん性疼痛など様々なテーマで開催されています。 外部研修に参加できる機会を有効活用できます。![]() 教育研修プログラム 外部研修への参加も可能です。 |
私の一日【パソコンで看護情報をチェック】 ![]() 病棟スタッフは交代で昼食をとります。 アットホームな職場環境と人間の温かさ。病院行事 夏に開催される“ビール祭”では例年200名を超える参加があり、他部署の職員との親睦を深める良い機会です。この他にも職員旅行や忘年会など楽しいイベントが盛り沢山です。 |