国立病院機構 南和歌山医療センター

3年目になり、リーダー業務を任されるようになりました。病棟全体の把握、入院の受け入れなど周囲の状況を考えながらスタッフの管理を師長さんと相談しながらできるようになりました。先輩から「リーダーはスタッフの状況を把握し、助けることができる人だから」と聞いて、その通りだと感じ、リーダー業務のやりがいを見出すことができました。

3次救急を担い、様々な病態、状態の患者さんをみることができ、看護師として成長できると考えたので入職したいと考えました。

新人研修教育プログラムでは、初年度から体位変換や嚥下しやすい体位、吸引手技などの基本的なことから心不全や認知症など疾患別の内容を教えていただけるので何もわからない状態から少しずつ知識、技術を取得、再確認できました。また、教育担当師長さんが適宜様子を見に来てくださるので気軽に相談事もできます。

病棟は若手からベテラン看護師まで仲が良く、病棟内の雰囲気がとてもよいです。何でも気軽に相談できるように上司も気にかけてくれているため話しやすいです。魅力としてはやはり病棟から田辺湾がみえオーシャンビューなところですね。澄んだ海をみることで心も落ち着きます。

看護師国家試験を受かったらまずはリフレッシュしてください。入職までには気持ちを切り替えて看護師として共に働けることをお待ちしています。

私は宿舎に住んでいます。家賃は比較的安く、2部屋＋キッチン、風呂、トイレ別です。築年数がたっていますが、一人暮らしにとっては十二分に広くなっており、とても快適です。病院から徒歩3分以内であり、朝もゆっくりできるのが最大の強みです。

シフトやお休みについて大抵は希望を通してくれます。長期休暇はリフレッシュ休暇といい7日間程度のお休みは年に一度取れます。その他で希望を出せば2～3日間のお休みでしたら調整してもらえます。

病院自体の構造の把握がとても時間がかかりました。外来受診などで何階に患者さんをお連れしたらいいのかわからないことなどが多かったです。一年目は「わからないこと」がわからないので、自分でこれはわからないと思えたことは必ず先輩看護師に聞くことが大事です。

夜勤は7月頃から始まります。内容は血糖測定、バイタル測定、配膳下膳、ナースコール対応、点滴交換などです。最初はシャドーからはじまります。慣れるまでには時間がかかりますので自分に合った夜勤の業務など、先輩の方法を見ることで効率よく看護ができると思います。