就業体験とは、看護体験ができる病院主催のイベントです。
※ナース専科就職ではインターンシップ(5日間以上の就業体験等）も含めて「就業体験」と表記しています。
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就業体験とは

八事病院

所在地：	愛知県
病院形態：	民間（病院・企業等）
募集職種：	看護師
看護師数：	229名	病床数：	509床

ナース専科の合同就職説明会に参加します!!

病を持つ人の権利と尊厳を大切にし、
安全で質の高い医療を提供します。

最新イベント情報（2024/12/26更新）

直近開催の就業体験 2025/2/21　【2月21日(金)　開催】インターンシップ（半日コース）

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病院からのメッセージ

入院中も退院後も、その人らしい生き方を。
精神科、看護師、精神保健福祉士（ソーシャルワーカー）、心理士など、さまざまな専門職が一体となり、患者さまやそのご家族を支えていく「チーム医療」。そのチーム医療という言葉は、現代ではもはや一般的になりました。

当看護部がチーム医療の次として目指すものは、患者さまの退院後の幸せ。
退院後も介護支援専門員（ケアマネージャー）や地域包括支援センター、老人保健施設などと連携することで、患者さまが地域社会に溶け込み、その人らしい暮らしを継続できるよう努めていきます。

看護部長からのメッセージ

看護部長
秋山廣子

患者さん一人一人との出逢いを大切に寄り添った看護

ある患者さんは毎日同じ場所で新聞を広げ座っていました。私が「いつも同じ場所にいるね」と看護師に聞くと「彼はあの場所が落ち着く所なのです」と教えてくれました。

翌日看護師が「今日彼は自分で新聞をめくりました」と報告してくれました。その翌日には「新聞を見ているところが増えたんです」と嬉しそうに話しました。看護師は毎日の生活の中で、患者さんの変化を敏感に捉えていると実感しました。

看護部の理念は【患者さんに寄り添い思いやりのある看護をします】です。

精神科の看護技術を活かし、一人一人の患者さんに寄り添った看護を、私達と一緒に実践してみませんか。

先輩看護師からのメッセージ

看護師長認知症看護認定看護師
新美真理子

若いスタッフが多く、顔の見える風通しの良い職場で一緒に看護しましょう

【仕事をするにあたって心がけていること】
認知症の患者さんやそのご家族との接し方において、大切なのは思いやりと理解です。先入観にとらわれず、患者さんを一人の人として尊重し、コミュニケーションを大切にします。患者さんの言葉以外の表現や感情を敏感に察知し、そっと寄り添うことで、回復への道が開けることがあります。自分の心を込めて接することが、やりがいへの繋がりとなっています。

【学生のみなさんへのメッセージ】
自分が意図的に患者さんの思いを汲みとって関わっていったり、接したりすることにより患者さんの精神症状の変化が感じとれるのが看護の魅力の一つだと思います。多職者が院内にいるので連携が取りやすい職場かと思います。一緒に働ける事楽しみにしています。

病院概要

病院形態	民間（病院・企業等）
開設日	昭和34年6月23日
院長名	水谷浩明
看護部長	秋山廣子
病床数	509床精神科/449床・内科/60床
職員数	413人（うち、看護職員数229人）
患者数	-
診療科目	内科、心療内科、神経内科、歯科、精神科、リハビリテーション科、放射線科、皮膚科
センター・施設
看護体制	精神救急急性期医療病棟　10：1 精神科急性期治療病棟　13：1 精神科地域包括ケア病棟　15：1 特殊疾患病棟　10：1 地域移行機能強化病棟　15：1 精神療養病棟　15：1 一般病棟　15：1
看護方式	チームナーシング
認定看護師	認定看護師が活躍しています感染管理、認知症看護
病院所在地	〒468-0073 愛知県名古屋市天白区塩釜口1-403
アクセス	■公共交通機関をご利用の方・地下鉄　鶴舞線　「塩釜口」駅　1番または2番出口より　徒歩7分（550m）・名古屋市営　循環市バス　「大坪小学校」下車　徒歩3分（220m）
ＵＲＬ	「八事病院」のHPへはこちらをクリックしてください。
採用実績校	愛知医科大学大学院、愛知県立大学、一宮研伸大学、椙山女学園大学、名古屋学芸大学、人間環境大学、朝日大学、岐阜保健大学、四日市看護医療大学大学院、武庫川女子大学、公立西知多看護専門学校、名古屋市立中央看護専門学校、八事看護専門学校、愛知県立総合看護専門学校、名古屋平成看護医療専門学校、専門学校愛知保健看護大学校、愛知黎明高等学校、愛知県立桃陵高等学校

教育体制・研修制度

新人研修

魅力的な看護師になるために

精神科看護に必要な知識や技術を身に付けるため、当院ではレベルⅠからレベルⅣまで、段階的に目標を設定してステップアップできるラダー教育を敷いています。

より実践的な知識や技術に加え、魅力的な看護師になるための人間的な素養も引き出していきます。

教育内容は、時代の変化に合わせて毎年、ブラッシュアップされます。

職場の雰囲気

日常風景

: 職員専用休憩室

: 1F ホール

: 大ホール

エビデンスに基づいての判断や患者さんとのコミュニケーションに責任感とやりがいを感じられる仕事です

看護師長感染管理認定看護師軸屋文巌

ー仕事をしていてどんなところにやりがいを感じますか
患者さんとコミュニケーションをとっていく中で、いろんな状況はありますが喜んでもらったり、褒めてもらったりすることもありますので人と接することが好きな自分としてはモチベーションになっています。メガネをかけていることもあり、患者さんにすぐ覚えてもらえるのも嬉しいです。

ーこんな後輩と働きたい！
当院では部署に限らず様々な資格を前向きに取得しているスタッフが多いです。配属された部署で必要なスキルを身に着け、お互いに自己研鑽でき能力を高めあえるスタッフと働きたいです。

無理なく段階的に成長できる育成計画がポイントです

先輩看護師

ー八事病院の良いところ
育成計画がしっかりしているところです。レベルⅠからレベルⅣまで段階を踏んで無理なく成長することができます。新人看護師の教育を担当するプリセプターが細かくサポートしてくれるだけでなく、看護部全体で気にかけてくれるので安心ですよ。どんなことでも気軽に相談できる雰囲気が八事病院の良いところです。

ーこんな後輩と働きたい！
何事にも興味を持ち、先輩の言うことを素直に聞ける人は成長できると思います。そういう人は先輩にも可愛がられるし、教えがいがあるのでどんどん伸びていくでしょうね。「いろんなことを教えてください！」という姿勢で知識を吸収していってください。

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