福島生協病院
三次救急
認定・専門
二交替制
看護師寮
奨学金
資格取得支援
休日休暇が多い
残業少なめ
『ローテーション研修で見つける、自分に合った看護』 病棟・手術室を中心に、訪問看護も体験できるローテーション研修で、自分に合った看護を見つけませんか？ アットホームな雰囲気の中、仲間と支えあいながら成長できる環境があります。 研修後は希望を踏まえて配属先を決定。あなたらしいキャリアをスタートできます！
- 所在地
- 広島県
- 病床数
- 165床
- 看護師数
- 134名
- 募集職種
- 看護師
- 設置母体
- その他
直近開催の病院イベント
(2026/08/10更新) 2027年卒（27卒）一次募集エントリーを
5月1日より開始します。
みなさまのご応募をお待ちしています。
✨福島生協病院の推しポイント✨
★ 安心の手厚い新人教育
教育スケジュールパスに沿って、毎月の研修や日々の業務で着実にスキルを習得。
プリセプターや教育担当者がそばで支えるので、マイペースな方でも安心して成長できます。
★ 配属前のローテーション研修あり
全病棟・手術室を2週間ごとに体験。職場の雰囲気や業務を知ったうえで配属先を決められるから、自分に合った環境で安心してスタートできます。
★ 同期と支え合えるピアサポート
新人だけで集まるピアサポートを毎月開催。気持ちを共有し合える同期の存在は大きな力に。さらに定期面談でメンタル面もしっかりフォローします。
★ 年間休日122日＋長期休暇も充実
2024年10月から新勤務体制（4週8休相当）に！
年間休日は122日に増え、リフレッシュ休暇も8日間に拡大。勤務希望も出しやすく、長期休暇の取得も可能です。
★ 地域医療を幅広く学べるネットワーク
法人内には病院、診療所、訪問看護ステーション、看多機など多様な事業所があります。将来は病院外での活躍も視野に入れられる環境です。
「急性期でバリバリ働くのはちょっと不安…」 「退院支援や地域医療、訪問看護に挑戦してみたい！」
そんなあなたを、私たちは全力で応援します。
5月1日より開始します。
みなさまのご応募をお待ちしています。
✨福島生協病院の推しポイント✨
★ 安心の手厚い新人教育
教育スケジュールパスに沿って、毎月の研修や日々の業務で着実にスキルを習得。
プリセプターや教育担当者がそばで支えるので、マイペースな方でも安心して成長できます。
★ 配属前のローテーション研修あり
全病棟・手術室を2週間ごとに体験。職場の雰囲気や業務を知ったうえで配属先を決められるから、自分に合った環境で安心してスタートできます。
★ 同期と支え合えるピアサポート
新人だけで集まるピアサポートを毎月開催。気持ちを共有し合える同期の存在は大きな力に。さらに定期面談でメンタル面もしっかりフォローします。
★ 年間休日122日＋長期休暇も充実
2024年10月から新勤務体制（4週8休相当）に！
年間休日は122日に増え、リフレッシュ休暇も8日間に拡大。勤務希望も出しやすく、長期休暇の取得も可能です。
★ 地域医療を幅広く学べるネットワーク
法人内には病院、診療所、訪問看護ステーション、看多機など多様な事業所があります。将来は病院外での活躍も視野に入れられる環境です。
「急性期でバリバリ働くのはちょっと不安…」 「退院支援や地域医療、訪問看護に挑戦してみたい！」
そんなあなたを、私たちは全力で応援します。
見学会はいつでも大歓迎！ご希望に応じて就業体験も個別に開催しています。
新人研修の様子などは 公式Instagram で発信中。ぜひフォローしてくださいね
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設置母体
その他
救急・医療機能
急性期 / 回復期 / 慢性期
院長名
北口 浩
看護部長名
上野 穂泉
病床数
165床
急性期一般入院料2（3階病棟15床・5階病棟46床）
地域包括ケア病床入院料1（3階病棟16床・4階病棟46床）
回復期リハビリテーション病棟入院料1（6階病棟42床）
職員数
363名（うち看護師数: 134名）
患者数
外来: 198人/日 入院: 157人/日
診療科目
内科 / 神経内科 / 脳神経内科 / 外科 / 整形外科 / リハビリテーション科 / 耳鼻咽喉科 / 皮膚科 / 泌尿器科 / 肛門科 / 呼吸器内科 / 循環器内科 / 消化器内科 / 代謝内科
開設日
1955年8月16日
看護体制
一般病棟 10：1
地域包括ケア病棟 10：1
回復期リハビリ病棟13：1
看護方式
固定チームナーシング / セル看護提供方式®
認定看護師
感染管理
アクセス
・JRでお越しの方
西広島駅下車 徒歩10分
・広島電鉄でお越しの方
福島町電停下車 徒歩2分
・バスでお越しの方
己斐バス停より「広島バス」25系統広島行き、
または「広電バス」バスセンター行き乗車、西区役所前下車
病院URL
病院の公式HPへ
勤務体制
三交代制
日勤：08:30～17:30 準夜勤：16:00～01:00 深夜勤：00:30～09:30
日勤
日勤：08:30～17:30
休日制度
4週8休制
年間休日
122日
休暇制度
4週8休相当
・有給休暇（初年度10日、翌年度11日 勤務年数に応じ最大20日間を付与）
・リフレッシュ休暇8日
・年末年始5日間
・お盆8月14日・15日
・特別有給休暇（生理、結婚、産前・産後、忌引き）
・育児休業・介護休業・育児短時間制度・看護休暇あり
看護師寮
・借り上げ寮（ワンルームマンションタイプ・冷暖房完備）自己負担１万円 概ね30歳まで入寮可
家賃補助
最大10,000円
保育施設
・保育園あり（病院近隣）＊入園に関して空き状況による
社会保険・加入保険制度
・健康保険 ・厚生年金保険 ・雇用保険 ・労災保険
被服貸与
・ユニフォーム4着、ナースシューズ（年1回支給あり）
奨学金制度
・看護学生対象の奨学金 月額40000円～60,000円まで選択可能。卒業年度は上限80,000円まで選択可
付与金額に応じて卒業後、当院で勤務いただく就労年数は異なります。（例：奨学金付与総額150～250万の場合3年間の就労で返済免除）
途中退職の場合は一括返金となります。
随時募集としています。詳細な条件や手続きについては担当者までお問い合わせください
退職金
・職員共済退職金制度（勤続満5年以上に支給）
資格取得支援制度
認定看護師取得支援
その他看護管理者研修参加支援等あり
その他待遇
・交通費（法人内規定あり）・準夜勤終了後、深夜勤務出勤時のタクシー補助（上限4000円）・慶弔慰金 ・医療費補助（本人が病院に受診した際の医療費・薬剤費の一部または全額補助）・インフルエンザ接種補助・健康診断・職員共済サークル活動・産前産後休暇・未就学児就業時間短縮制度・家族介護休暇
2025年採用実績
新卒採用者数
7名
新卒離職者数
0名
採用倍率
1.5倍
県外就職者の割合
29.0％
これまでの採用実績
新社会人採用
あり
採用実績校
安田女子大学
広島都市学園大学
福山平成大学
県立広島大学
広島国際大学
広島文化学園大学
広島市立看護専門学校
広島市医師会看護専門学校
広島県立三次看護学校
岩国YMCA国際医療福祉専門学校
日本赤十字広島看護大学
国立病院機構呉医療センター附属呉看護学校
尾道市医師会看護専門学校
名桜大学
大阪府立大学
岩国医療センター付属岩国看護
徳山看護専門学校
川崎医療短期大学
呉市医師会看護専門学校
2027年4月入職
最終更新：
募集職種
看護師
募集人員
看護師 8名程度
応募資格
看護師
2027年3月に看護大学・看護専門学校等の卒業見込みの方、または看護師有資格者
選考方法
面接 / 適性検査
応募方法
・福島生協病院看護部ホームページのエントリーサイト、または募集要項のQR画面・本サイトよりエントリー
・エントリー時のメールアドレスにテストの案内を送付いたします。指定期間内に適性検査を受検してください。
提出書類
①履歴書 ②成績証明書 ③卒業見込み証明書（既卒者は卒業証明書）④免許取得済みの方は看護師免許の原本を試験日当日に持参
最終面接から内定までの期間
２週間以内に郵送にて通知いたします
求める人物像
私たちが求める看護師は、まず患者さんやご家族、そして一緒に働く仲間に対して思いやりを持ち、相手を尊重したかかわりができる人です。目の前の一人ひとりの気持ちに寄り添い、丁寧に対応することを大切にしています。
また、日々の業務では、ちょっとしたことでも報告・連絡・相談をしっかり行うことが重要です。迷ったときや困ったことがあれば、ためらわず周りに相談して解決に向けて協力できることが、チームの信頼につながります。
さらに、看護は学び続ける仕事です。新しいことにも前向きに挑戦し、自分の成長のために努力を惜しまない姿勢を持つことを大切にしています。失敗や課題に直面しても、落ち込むだけでなく、次に活かすチャンスとして捉え、柔軟に考え行動できる力も必要です。
こうした姿勢で患者さんや仲間と関わりながら、自身も少しずつ成長していける人。私たちは、そんな看護師と一緒に働き、支え合いながらより良い看護を目指していきたいと考えています。
※ 業務内容・契約期間・就業場所等の詳細は面談時にお伝えします
看護大卒
基本給：211,970円 / 主要手当：14,400円
看護学校3年卒
基本給：207,670円 / 主要手当：14,400円
主要手当内訳
共済手当：3400円 看護処遇改善手当：11000円
夜勤手当（3交代）：平日準夜勤務5,700円 休日準夜勤務5,900円 深夜勤務手当6,050円 休日出勤手当2,500円 早出手当
諸手当
危険手当（透視下検査などに従事した場合） 住宅手当、通勤手当一か月定期代金、正月出勤手当 、扶養手当、拘束手当 地域活動手当他
昇給・賞与
賞与：年２回
昇給：年１回
配属までの流れ
・4月入職後、約2週間の技術集中研修を実施
・研修後はローテーション研修へ 訪問看護（2日間）病棟・手術室を順に2～3週間ずつ体験
・7月末に希望アンケートを参考に配属先を決定
・8月から配属部署での業務がスタート
グループ病院への移動希望
生協さえき病院や法人内の訪問看護ステーションへの異動が可能です。
看護部長からのメッセージ
総看護師長 上野 穂泉
総看護師長メッセージ
一緒に患者さまに寄り添った「まるごと看る看護」を実践していきましょう。
私たち看護師が大切にしていることは、患者さまを「まるごと看る」ことです。患者さまの病態だけを看るのではなく、その背景を知り、一緒に療養に取り組んでいます。
そして、退院後に地域でどのように生活されているかを把握して在宅につなげていきます。中小規模病院の良さを活かし、一人一人を大切にして皆で育ちあう風土が福島生協病院にはあります。
看護師は、生涯学び成長し続けることが大切です。一緒に学び成長していきましょう。
採用担当者からのメッセージ
あなたの歩幅に寄り添い、共に成長する仲間がいます
「急がなくていい。あなたのペースで、一緒に成長していこう。」
私が一番大切にしているのは、「一人ひとりの歩幅に合わせた育成」です。
新人の成長スピードは人それぞれ。うまくいく日もあれば、不安や迷いを感じる日もあります。
そんな時でも、あなたを急かしたり一人にしたりはしません。常にそばで見守り、最後まで味方であり続けたいと思っています。
当院では、ローテーション研修を通じて病棟・手術室・訪問看護などを体験し、自分に合ったフィールドを見つけることができます。
さらに、同期だけで話せるピアサポートや定期的な面談もあり、気持ちを共有しながら安心して成長できる環境があります。
看護師としてのスキルだけでなく、人としての成長も大切にしたい。そんな想いを胸に、私たちはあなたの挑戦を全力で支えていきます。
ここには、いつでもあなたの味方でいる仲間がいます。
採用担当部署
福島生協病院 看護部
採用担当者
副総師長 霜出
連絡先
メールアドレス：[email protected] / 電話番号：082-292-3171
住所
〒733-0024 広島県広島市西区福島町1丁目24番7号
- 訪問看護ステーションで働きたい
- ケアミックス病院で働きたい
- チーム医療に携われる
- 社会人看護師の採用実績あり
- 男性看護師が活躍している
- 県外からの採用に積極的
- 休日休暇が多い
- 残業時間が少なめ（業界平均より少ない）
- 入職半年以内は夜勤なし
- 配属先を相談できる
- 自分のペースに合わせて成長できる
- 地域密着のアットホームな環境
- 1人の患者とじっくり向き合える
- 長く働きやすい
- 駅から徒歩圏内
平均勤続年数
9年
平均年齢
38歳
月の平均残業時間
10時間
夜勤開始時期
夜勤は12月頃から。導入研修後、日勤業務自立状況に応じて開始します
有給休暇取得率
65%
病棟構成
3階病棟：外科・整形外科一般病棟 一部地域包括ケア病床
4階病棟：地域包括ケア病棟
5階病棟：内科系一般病棟
6階病棟：回復期リハビリ病棟
私の一日
08:20 出勤
8:30 勤務開始
全体の申し送り後、電子カルテから情報収集
8:45 ラウンド
夜勤者と担当する患者さんの様子を確認し、注意事項を共有します
チームミーティングを行い本日の行動計画を共有します。
9：00 排泄・清潔ケアの実施
チームメンバーや介護福祉士などスタッフみんなで実施します
9：30 点滴・内服準備
10：00 検温・観察・点滴の実施 記録入力など
12：00 休憩
13：00 食事介助・口腔ケア カンファレンス
14：00 入院や検査対応 午後の検温・観察 患者・家族指導などの実施
15：00 排泄ケア 環境整備など
16：00 看護記録入力等 夜勤者への引継ぎ準備
16：30 夜勤者へ申し送り ラウンド
17：00 勤務終了
日常風景
回復期リハビリ病棟ではグループで毎日楽しくレクリエーション活動を行っています
4階病棟 地域包括ケア病棟 在宅復帰等に向けての支援を行っています。
5 階病棟 内科系一般病棟 内科の急性期医療を担っています。主に内科系の急性期医療を担う病棟です。
先輩からのメッセージ
2018年入職:中途／手術室／師長
私は現在、手術室看護師の主任として、器械出しや外回りといった周手術期看護のほか、より安全で円滑な手術を提供できるように、職場の管理業務を行っています。現在、手術室3部屋と心臓カテーテル検査室、中央材料室を7名のスタッフで担当しています。少数精鋭でコミュニケーションがとりやすく、明るい雰囲気の職場です。当院は、急性期から慢性期まで幅広く対応しているため、地域のみなさまと関わりの深いのが特徴です。「あなたの病院に長くお世話になっています」と声をかけていただくこともあり、看護師としてとてもうれしく、心が温かくなる瞬間です。私が看護師を志したきっかけに、障がいを抱える父の存在があります。「自分になにかできることはないか」と考える中で、看護師になりたい気持ちが強くなりました。私は、社会人経験を経て看護師になりましたが、配属前にローテーション研修で病院全体のことを学べたので、すぐに馴染むことができました。手術室は、清潔操作や全身麻酔、体位固定など緊張する場面も多く、大変なことがたくさんあります。しかし、手術が終わり患者さんの笑顔が見られたときの喜びはこの仕事ならではです。
先輩からのメッセージ
2018年入職：新卒／外科系病棟
忙しいながらも明るい職場。感謝の言葉もいただいています。
私は外科系の病棟を担当しています。
普段の仕事は、患者さんのバイタルチェックや食事・入浴・排泄の援助などです。患者さんの状態を確認し、各部署へ共有することで、治療やリハビリに役立てています。
カンファレンスの参加に向けて情報を整理したり、ナースコールに対応したりするなど、忙しい職場ですが、とても明るい雰囲気です。
また、周手術期の看護に携わることも多く、不安になりがちな患者さんを励ますことも心掛けています。退院直前に「あなたがいてくれてよかった」と声をかけていただけたこともあり、心から頑張って良かったと感じます。みんなで助け合いながら、のびのびと働けているので、私はこの仕事が大好きです。
導入制度など
教育制度
プリセプター制度あり / ローテーション研修あり（研修後配属） / 院外研修あり
新人教育
自分を知る・職場を知る・視野を広げるローテーション研修
私たちの病院では、新人看護師の皆さんが配属に当たり部署の雰囲気や特徴を知り、基本的な看護技術の経験を積み重ね向上させるための機会としてローテーション研修プログラムを提供しています。全ての病棟と手術室を約２週間おきにローテーションを組んで回り、その中でどのような業務を行っているのか、どのような知識を使っているのかを知ることによって、広い視野を持って看護の業務に取り組むこと出来るようになります。
配属部署を考える上での参考になり、とても好評なプログラムです
研修受講者の言葉
丁寧な新人研修を通して、具体的に現場をイメージできました
新人研修では、一つひとつ丁寧に細かく指導していただきました。実際の現場を想定した様々な研修を通じて、同じ場面に遭遇した時に臨機応変な対応ができるよう、実践的なトレーニングを経験しました。また、いろいろな部署を体験するローテーション研修では、たくさんの看護師と一緒に働くことで、新たな目標や視点を発見することに繋がりました。
現在、私はDr.、OT、ST、相談員、栄養士などの他職種と連携して、患者さんの援助を行っており、患者さん、そしてスタッフからも信頼される看護師を目指して奮闘中です。看護師を目指すみなさんと、一緒に成長しながら働けることを楽しみにしています。
新人教育担当者より
プリセプター制度やピアサポートで充実の支援体制
当院ではプリセプター制度を導入しており、配属後は新人看護師一人ずつにプリセプターを配置しています。年間スケジュールパスに沿ってプリセプターと教育担当者が中心となりスタッフ全員が新人の目線や立場に寄り添い、個性に合わせた声掛けや指導が行えるよう心がけています。
またピアサポート会議を２週間から月１回のペースで行い、同期同士で悩みや成長を語れる場づくりをしています。
当院は、急性期・回復期・地域包括ケア病棟など、それぞれの部署ごとに学び、経験する機会がたくさんあります。患者さんに寄り添い、行動できる看護師としてともに活躍しましょう。
広島中央保健生協看護部の教育体系
教育・研修制度
内部
・新人看護師研修
・クリニカルラダー（臨床看護実践能力習熟段階制）
・生協職員教育委員会…多職種との集合研修や通信教育
外部
・日本医療福祉生協連の研修…新人、3年目、中堅など、レベルごとの研修で全国の仲間と交流できます。
・民医連の研修…他事業や多職種と一緒に研修を行い、視野が広がります。
新人看護師集中研修
看護師としての第一歩を踏み出す14日間。新採用時研修のスケジュール
新人看護職員研修ガイドラインに沿って研修を行っています。入職後オリエンテーションから始まり、社会人基礎力やコミュニケーションスキル・基本的な看護技術など動画を活用し、座学と演習でしっかりと学べる１４日間です。看護師だけでなく多職種の同期も一緒に研修を行い横のつながりも作れる機会になっています。
スキルの習得度はオンライン上の技術チェックリストで入力・把握ができます。
就業体験制度
「現場で感じる看護のチカラ」——就業体験で一歩踏み出してみませんか？
当院では、看護学生の皆さんを対象に就業体験を随時開催しています。
授業や実習で学んだことを、実際の看護の現場で「体感」することで、知識が深まり、自信にもつながります。
患者さんとの関わりや、チームで働く看護師の姿を間近で見ることで、「自分が目指す看護」が少しずつ見えてくるはずです。
「まだ実習前だけど、雰囲気を知りたい」「病棟の違いを見てみたい」「将来の職場選びの参考にしたい」
そんな方も大歓迎です！
体験できる病棟はこちら：
3階病棟：一般外科・一般内科
4階病棟：地域包括ケア
5階病棟：一般内科
6階病棟：回復期リハビリ
看護業務体験（日勤）、手術室見学など、ご希望に応じて短時間の参加も可能です。
まずはお気軽にご相談ください。
＼中高生向け「ふれあい看護体験」も春・夏・冬休みに開催しています！／