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地域医療振興協会 練馬光が丘病院

【地域医療振興協会 練馬光が丘病院】(東京都)から看護学生へメッセージ

心でつながる、心でよりそう


募集職種
  • 看護師
  • 助産師
病床数 342床
外来患者 700名 入院患者 290名
看護体制 -
  • 二交替制
  • 奨学金制度
  • 三次救急
  • 認定・専門
  • 資格取得補助
  • 寮・住宅補助
  • 保育施設
  • 退職金

2020年4月入職者向け情報※各種タブを選択

【練馬光が丘病院が学生さんに伝えたいこと!】

・練馬光が丘病院では、各部署に配属された新人看護師(プリセプティ)に、プリセプターと呼ばれる先輩看護師がマンツーマンで指導・サポートしていく、プリセプター制度を積極的に取り入れています。
また、新人教育だけではなく、目標に合わせたラダー研修や、認定・専門看護師を目指す支援も積極的に行っています。

・練馬光が丘病院では仕事とプライベートの両立を目指し、ワークライフバランスを考慮した2交換、3交換勤務体制の導入や、子育て中の看護師をサポートする職員専用の保育所整備など、看護に専念できる環境づくりを行っています。

・光が丘駅徒歩5分 閑静な住宅街です。六本木駅に1本でいける好立地。都内中心にお出がけしたいときは、すぐに出られます。都心ど真ん中ではなく、アクセスがいい郊外希望の方にはぴったり。

・将来的に中長期のキャリア形成がしやすいです。法人としては全国に病院があり、急性期~回復期~慢性期と法人内の病院種別は様々なので、法人内で自身のキャリア形成を組み立てられます。

・法人本部による研修の支援 協会は各事業所でも研修を行いますが、法人本部でも定期的に協会のノウハウを活かした本部研修を行っております。(例:全国から300人集めての本部研修)
そのため地方の事業所に所属しながら、東京と同じレベル新人向け研修を受けられます。
ユニークな研修も定期的に実施(ディズニー接遇研修、5年以上勤務でのハワイでの研修等)。



■看護部理念
豊かな感性と思いやりの心で満足して頂ける看護を提供します。

■看護部方針
・安全で安心できる看護を提供します。
・専門的知識、技術の向上を図ります。
・他職種と協働し、チーム医療を実践します。
・病院組織の一員として経営に参画します。  

先輩からのメッセージ

【地域医療振興協会 練馬光が丘病院】(東京都)の先輩からのメッセージ

看護師
I.Oさん

知識や技術だけではない精神的なサポートを。

■プリセプターの印象について教えてください。
初めてお会いしたとき、とても優しく声をかけてもらいました。そのおかげで緊張もほぐれましたし、これから指導をしていただける先輩として、とても心強く感じました。

■後輩の立場として、意識していることはありますか。
意識的に話しかけたりして、コミュニケーションを多く取るようにしています。また、先輩に甘えるだけでなく、一看護師として自分なりの考えを持って話しかけるように心がけています。

■プリセプター制度を利用した感想はいかがでしょうか。
1年を通してマンツーマンで指導をしてもらえるというのは、とても心強く、看護師として成長できるとても良い制度だと思います。私自身、スケジュール管理・優先順位を考えるといった点で、成長を実感しています。また、困ったときに相談に乗ってくれる先輩が側にいてくれたおかげで、看護師として自主的に考えて動く意識が持てるようにもなりました。

■今後の課題を教えてください。
今後は、話を聞いて学ぶだけでなく、先輩の姿を見て習うことも大切になるはずです。そのことを意識しながら、自主的に学び続けていきたいと思います。また、先輩を頼りきっている所もあるので、自分が積極的に行動できるようになっていきたいですね。

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