座間総合病院

現在、一般外来に加え救急外来でも勤務しています。外来で必要とされる知識や技術は幅広く毎日精一杯ですが先輩に教えてもらいながらひとつひとつ取り組んでいます。入職当初は初対面の患者さんから情報を得るためにどう声掛けすればいいのか戸惑いました。先輩の患者さんへの関わり方を見てみると表情やしぐさなどの言葉以外からも情報を得ていることに気づきました。ただ声掛けするだけではなく患者さんの非言語的コミュニケーションからも情報を得ることができるとわかりました。

学生のころから地域のボランティア活動に参加する機会が多く、この経験から地域の人々のサポートができるような場所で働きたいと思っていました。JMAグループでは「仁愛のこころで地域の皆様とともに」という理念のもと地域密着型の医療を提供しています。この理念に共感したので座間総合病院を志望しました。

当院では新人を対象としたフレッシュマン研修が定期的に行われています。この研修では看護師だけではなく理学療法士や薬剤師などの他部署の新人たちとグループワーク行い、自己の課題や成長した点を明確にすることができます。また、毎日先輩と業務の終わりにその日経験したことについて振り返ります。チェックリストを使いながらひとつひとつの看護技術がどこまで進んでいるか確認し、技術習得のむけて取り組んでいます。

外来は様々な科の患者さんが毎日来院し、入院や緊急手術などもあり忙しい日も多いですがスタッフ全員で協力しています。忙しい時であっても困ったことやわからないことがあっても先輩に気兼ねなく聞くことが出来るコミュニケーションの取りやすい職場です。

少しでも気になったら見学にきてください。