千葉市桜木園

所在地: 千葉県
病院形態: 公的病院(国家公務員、独立行政法人、赤十字等)
募集職種: 看護師
看護師数: 28人 病床数: 55床
  • 2交代制
  • 奨学金制度
  • 三次救急
  • 認定・専門
  • 資格取得補助
  • 寮・住宅補助
  • 保育施設
  • 退職金

「私たちは、長期に渡って入所されるご利用者様の生活に寄り添い、
じっくりと向き合った“看護”をします。」
「私たちは、新人職員にも、その人らしい成長に合わせた、
じっくり寄り添った“指導”をします。」
「私たちは、千葉市の外郭団体として、市の福祉行政の中核的組織として、
プロフェッショナルな“仕事”をします。」

最新イベント情報(2023/03/14更新)

新卒採用情報(2024年4月入職)※各種タブを選択

千葉市桜木園 募集要項

募集概要

募集職種 看護師
募集人員 看護師 お問い合わせください
応募資格 看護師
(取得見込みの方も含む)
選考方法 面接、作文、一般常識、適性検査
応募方法 必要書類:履歴書(書式は問いません)、資格証の写し
※詳細はお問い合わせください。

給与・手当・賞与

給与 看護大卒:305,437 円  (主要手当39,212円 含)
短大3年卒:297,365 円  (主要手当38,500円 含)
看護学校3年卒:297,365 円  (主要手当38,500円 含)

※主要手当内訳
4回分の夜勤手当が含まれます。それ以上された場合は、その都度、夜勤手当が支給されます。
諸手当 要件を満たした場合、扶養手当(配偶者6,500円、親6,500円、子10,000円)、住居手当(借家に限り月額最大27,000円)、通勤手当(月額最大55,000円)、時間外手当が支給されます。
昇給・賞与 ≪令和4年度実施≫
昇給 年1回(4月)
賞与 年2回(6月と12月に支給、年間4.15ヶ月)

≪令和3年度実施≫
昇給 年1回(4月)
賞与 年2回(6月と12月に支給、年間4.05ヶ月)

≪令和2年度実績≫
昇給 年1回(4月)
賞与 年2回(6月と12月に支給、年間4.20ヶ月)

≪令和元年度実績≫
昇給 年1回(4月)
賞与 年2回(6月と12月に支給、年間4.05カ月)

≪平成30年度実績≫
昇給 年1回(4月)
賞与 年2回(6月と12月に支給、年間4.00カ月)

≪平成29年度実績≫
昇給 年1回(4月)
賞与 年2回(6月と12月に支給、年間3.95カ月)

≪平成28年度実績≫
昇給 年1回(4月)
賞与 年2回(6月と12月に支給、年間3.85カ月)

勤務形態・休日休暇

勤務体制 2交代制【日勤1】7:30-16:15【日勤2】09:00-17:45【日勤3】10:15-19:00【夜勤】16:45-09:30
休日制度 4週8休制
休暇 年次有給休暇(初年度20日/翌年度まで繰り越し可)
特別休暇(夏季(6日間)・慶弔・病気・産前産後休暇・子(孫)の看護休暇・短期間介護休暇等)
育児休暇(最長で3歳の誕生日まで、男性職員の取得実績あり)
育児・介護等の勤務時間短縮制度あり

福利厚生・その他

看護宿舎 -
保育施設 -
社会保険 社会保険完備(健康保険〈協会けんぽ千葉〉、厚生年金、雇用保険、労災保険)
被服 看護衣、靴、靴下等、被服貸与規程に基づき支給します。
赴任旅費 -
奨学金制度 詳細はお問い合わせください。
退職金 職員が退職した場合に支給します。
資格取得支援制度 -
その他福利厚生 財形貯蓄、園内親睦会、会員制福利厚生サービス(慶弔金、レジャー施設助成〈大型テーマパーク等〉、宿泊助成 等)
メンタルヘルスケア 職員の健康維持を目的に、健康サポートサービスに加入。WEBサイトを通して、健康相談やかんたんセルフチェック、健康に関する最新情報を取得することができます。
職員の心身の健康維持を法人としてもサポートしております。

採用窓口情報

受付窓口 施設経営班(採用担当)
担当者 荒井 
連絡先 メールアドレス:web2006csj460801@nifty.com 電話番号:043-209-8815
住所 〒260-0844 千葉県千葉市中央区千葉寺町1208-2千葉市ハーモニープラザ3階 総務企画課施設経営班 採用担当宛

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