兵庫医科大学病院

従来の「ラダーシステム」に加えて「コンピテンシー開発プログラム」を導入。3年かけて看護部のモットーである「SWEET」な実践ができる看護師を育成します!


募集職種
  • 看護師
  • 助産師
病床数 963床
外来患者 2470名 入院患者 780名
看護体制 一般病床: 7対1
  • 2交代制
  • 奨学金制度
  • 三次救急
  • 認定・専門
  • 資格取得補助
  • 寮・住宅補助
  • 保育施設
  • 退職金

2022年4月入職者向け情報※各種タブを選択

当院は、県下最大の病床数を持つ特定機能病院として最新の医療設備を備え、常に高度な医療を提供しています。また、急性期医療の役割を担う阪神地区の基幹病院でもあり、全国からさまざまな疾患の患者さんが訪れます。
 PNS方式を主とする7:1看護体制で、患者さんやご家族に優しく、安全で良質な看護を提供しています。 
 
当院看護部のモットーは「SWEET」。「SWEET」とはSincerity(誠実な行動)、Warm(あたたかい対応)、Evidence(根拠ある実践)、Ethics(倫理的感性)、Technique(確かな技術)の5つの要素の頭文字です。
  
従来の「ラダーシステム」に加えて「コンピテンシー開発プログラム」を導入し、これら5つの要素を兼ね備えた一人前の看護師に3年かけて育成します。
 また、キャリア開発へのサポート体制も充実しており、在職中に資格取得できる制度が整っています。専門看護師・認定看護師・特定看護師といったスペシャリスト・ジェネラリストを目指す人も多く、意欲的に成長できる環境です。
 
 あなたの色で輝けるよう、その一歩を私たちとともに踏み出しませんか。

※※※2021年度に予定しておりました、インターンシップ及び病院見学会は、新型コロナウイルス感染拡大の状況を鑑み、開催を中止することといたしました。 代わって、本学看護部についての紹介動画を公開しています。詳しくは当院看護職員ホームぺージをご覧ください※※※

看護部長からのメッセージ

看護部長・副院長
丸山 美津子

看護師としても、人としても、成長していける場所。 あなただからできる看護が、ここにあります。

兵庫医科大学病院には、専門性も人間性も磨いて、より自分を高めていきたいという強い意欲を持った看護師たちが集まっています。近畿圏でもトップクラスを誇る約40人の専門看護師・認定看護師・特定看護師が在籍しており、専門性をメンバーと共有できることも強みのひとつ。そんなスペシャリストたちのもとで、新人看護師のみなさんは、最新の高度な知識や技術を身につけることができます。
看護師としての実践能力を高めるだけでなく、人としての成長を促す職場風土も当院の魅力です。看護のジェネラリスト・スペシャリストを目指す道はもちろん、より自分らしく働けるキャリアプランを提供しています。
人として大切にしているからこそ、誰もが対等で、お互いを尊重し合う関係が育まれています。そんな関係性のもと、他に類をみない「強いチーム力」が生まれています。
当院には、あなたが一人前の看護師として活躍できるように励まし、育ててくれる先輩がたくさんいます。不安もあると思いますが、あなたは一人ではありません。あなたの色で輝けるよう、その一歩を私たちとともに踏み出しませんか。

先輩からのメッセージ

2019年入職
E・K(ICU勤務)

充実した新人研修!

1年目の研修は全て勤務保証なので、勤務時間内に参加できるのが特長です。中でも役に立ったのはシミュレーション研修と、年に2回あるリフレッシュ研修、看護倫理研修です。
シミュレーション研修は日常生活場面での患者さんとの関わりについての研修で、ICUは病棟と違って、ナースコール対応に追われることなどがあまりなかったので、優先度を考えつつ対応する難しさを実感し、とても勉強になりました。
春のリフレッシュ研修では謎解きゲーム、秋の研修ではスポーツを通してチームワークを学びながら楽しくリフレッシュすると共に、他部署の同期とも交流を深めることができました。
看護倫理研修では、さまざまな考えをもった人々と共に働くことの難しさ、大切さを学ぶことができました。

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