【千葉大学医学部附属病院】 (千葉県) | 看護学生へメッセージ 2022

千葉大学医学部附属病院

やさしさがつながる大学病院です！

ナース専科の合同就職説明会に参加します!!

⇒この病院のエリアの合同就職説明会を見る

⇒2021年4月入職者向け情報

募集職種	看護師助産師
病床数	850床
外来患者	2291名	入院患者	731名
看護体制	特定機能病院入院基本料7対1、急性期看護補助体制加算25対1

2022年4月入職者向け情報※各種タブを選択

私たちが目指しているもの、それは心のこもった看護と先進医療を支える看護技術を、
看護職として責任をもって提供することです。長い歴史の中で多くの先輩から受け継がれ、
育んできた「私の患者さん」「私の看護師さん」という信頼関係を築き、患者さんと
ご家族により身近な存在として、患者さんの思いを尊重した看護につなげています。

また、急性期医療を担う大学病院だからこそ、他部門や他施設と連携して入院前から
退院後まで切れ目なく必要なケアが継続できるよう、支援を行なっています。

そのため、高度な医療や患者さんの多様なニーズに対応できるよう、実践力に優れた
看護師の育成に努め、教育専任者7名のキャリア開発室を置き、多種多様な院内研修を
実施し、段階的かつ確かな成長につながるよう支援しています。

看護部長からのメッセージ

看護部長
箭内　博子

「理想の看護」を実践し、成長を続けられる喜び

当院の看護部は、「『じぶんらしく生きる』を支え、未来をつくる」です。「生活者としての患者」の視点を持ち「温かな看護」を提供したいという思いがあります。日々取り組んでいるのは、患者さんに寄り添い、持てる力を発揮できるよう支援すること。
「受け持ち制看護」を基盤として、患者さんの思いにじっくりと向き合い、最適な医療・ケアを提供することが私たちの使命です。そのためスタッフ教育にも力を入れ、多種多様な研修プログラムにより段階的な学びや自律的な学習のための環境を整えるとともに、個々の強みを伸ばすことを意識した支援をしています。　　　
知の巡る組織の中で、常に一歩先を創造する瑞々しい感覚を大切に、共に「理想の看護」を実践できることを楽しみにしています。

先輩からのメッセージ

ＮＩＣＵ勤務
１年目看護師　S.Yさん

NICUでご家族との関わりを大切にしながら新生児看護に取り組んでいます

千葉大学病院で働こうと思った理由は、合同就職説明会で、元々興味のあったNICUの先輩とお話することができ、新生児と家族に関わりながら働くことに憧れを抱いたことがきっかけでした。また、教育専任者が７人もいるキャリア開発室が設置されていてスタッフの成長をバックアップしてくれることを知り安心して就職できると思いました。

現在は、希望したNICUに配属となりましたが、情報の多さに混乱してしまうことや、実習の時とは違い、複数の患者さんを看ていくので、日々の看護が業務に流されていないか不安な時もありますが、先輩と共にひとつひとつの情報を整理したり、千葉大学の図書館で学習するなかで、学びを深めることができ、また、自分に余裕がない時こそ自分の行動を振り返るようにすることで、日々の成長を感じることができています。
千葉大学病院では、技術トレーニング施設のクリニカル・スキルズ・センターなどを活用した70種類以上の研修プログラムがあり、また、ラダーシステムで着実にキャリアアップできる体制が整っています。私も着実に成長し、将来は患者さんだけでなく家族を含めて支援していける看護師になりたいと考えています