募集職種 |
|
||
---|---|---|---|
病床数 | 281床 | ||
外来患者 | 400名 | 入院患者 | 260名 |
看護体制 | 一般病棟7対1 地域包括ケア病棟13対1 HCU4対1 夜間看護師配置12対1(各部署3~4人配置) |
||
|
新人研修![]() 急性期だからこそ基本をしっかり新人看護職員研修は、入職から1年間の研修プログラムが組まれており、フォローアップ研修・看護技術研修・3カ月・6カ月・1年研修などその時期に必要な研修を行っています。 研修![]() ラダー別研修2年目以降は、ラダーレベルに合わせて、チーム医療、看護過程、プリセプター、看護研究、看護倫理などたくさんの研修が企画されており、キャリアアップにつながっています。院外の研修(北海道看護協会主催など)に参加する機会もあります。 研修![]() 看護技術研修認定看護師・専門看護師が、研修のなかで専門的知識や技術を指導しています。 研修![]() 看護技術研修皮膚排泄ケア認定看護師は、スキンケアやポジショニングなどの演習を担当しています。 研修![]() 看護技術研修新人研修の中の「救急救命看護ABC」の一場面です。院内では全職種対象のBLS研修も定期的に行われています。 |